Question

有编制的事业单位员工单位不续签怎么办

Answer 1

问：有编制的事业单位员工单位不续签怎么办

答：您好，有编制的事业单位员工单位不续签方法如下：建议先协商，协商不成，可以搜集证据，去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁。还可以向法院提起诉讼，申请赔偿。劳动合同到期后，除了劳动者不愿意续签的除外，公司应当根据工作年限补偿经济补偿金。

答：您好，根据《中华人民共和国劳动合同法》相关规定：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

问：我在本单位工作的前几年没有编制 是合同工 后面才有事业编制 在要求经济补偿的时候都算工作年限吗

答：您好，只要是您在合同工期间有正常缴纳社保是可以算做工作年限的。