Question

你好，我老公面试了两家公司，一家公司面试通过了，星期入职，但他说不太符合他的目标。有一家面试人事经理是通过了，但他要反映给领导。可能要再下周吧，请问这下怎么处理，请答主不要公开我的问题

Answer 1

问：你好，我老公面试了两家公司，一家公司面试通过了，星期入职，但他说不太符合他的目标。有一家面试人事经理是通过了，但他要反映给领导。可能要再下周吧，请问这下怎么处理，请答主不要公开我的问题

答：亲，您好，很高兴为您解答如果您的老公不太符合第一家公司的目标，他可以考虑在入职之前跟HR或者直接向上级领导沟通，看是否有机会更改工作内容或者调整相关职责，以让工作更符合他的目标和期望。如果第二家公司的面试人事经理要反映给领导，可能意味着他仍然需要经过一轮面试或者等待更长时间来决定是否过关。在此期间，您的老公可以考虑是否继续等待这家公司的处理结果，或者尝试寻找与他目标更为符合的其他机会。无论选择哪条路线，重要的是要留意机会的进展和及时与对方沟通，以做出最优决策哦

答：以下是相关拓展，希望对您有所帮助首先呢，您的老公需要认真考虑自己的职业发展目标，以及这些公司是否符合他的职业规划。如果他已经决定不入职第一家公司，可以考虑发邮件或打电话给他们，礼貌地说明自己的情况，并表达感谢和歉意。如果他决定等待第二家公司的进展，可以在等待期间继续寻找其他的职业机会，或者利用时间进一步提升自己的能力和技能。无论如何，保持沟通和态度诚恳是关键哦

问：第一家公司给了他岗位是有点符合他目标的，有些就不太符合，需要接触新的东西。但第二家公司是完全符合的，而且他也比较喜欢。但要再经过一轮面试。因为人事经理还要等领导出差回来再反馈。我的意思是经济这么委糜，让他去做通过的一家公司，先不要签合同，等第二家通知

答：亲亲如果第一家公司的岗位有些符合您老公的目标，您的老公可以考虑接受邀请前往工作，但也需要跟公司说明和沟通，了解是否有可能稍作调整或者扩大工作范围，以充分发挥他的能力和实现他的职业目标。同时，也可以继续等待第二家公司的面试结果，如果第二家公司给出更好的机会，再决定是否去工作。当然，在做出决定之前，您的老公需要谨慎考虑利弊，并与相关公司保持良好的沟通和交流，以确保自己能够做出最优的选择哦

问：然后我就担心签合同这个比较棘手

答：这个确实哦，在签订合同之前，您的老公需要谨慎考虑，特别是如果他有坚定的意愿等待第二家公司的答复。但同时，也需要注意不要给第一家公司留下不好的印象，毕竟商业世界很小，不良记录可能会对未来的职业生涯产生影响。如果您的老公决定先去第一家公司工作，可以与公司协商一些宽松的合同条款，比如试用期的长度和条件，以便有更多时间等待第二家公司的答复。在任何情况下，与公司建立良好的沟通和关系是非常重要的，以保护自己的利益和职业名誉哦

问：我查了签合同可以晚一周或一个月签的，不知道公司怎么规定的，我想让我老公咨询下

答：亲亲如果公司的规定允许签约推迟一周或一个月，那么您的老公可以考虑与公司协商签订合同的具体时间，以保证自己有足够的时间和机会等待第二家公司的答复。在与公司谈判时，他可以说明自己的情况、原因和期望，以便公司有更好的理解和支持。与此同时呢，他也需要留意公司的反应和态度，以做出最合适的决策哦

问：但他不沟通啊，不打电话啊，闷在那里啊，我头都大了

答：亲如果您的老公有疑虑和顾虑，但又不想主动沟通和表达出来，这可能会使得事情变得更加棘手和复杂。作为配偶，您可以与他进行交流和鼓励，帮助他采取积极主动的态度与公司沟通，并表达出自己的真实想法和需求。如果您的老公不知如何去沟通可以帮他列一个清单，先写下计划沟通的问题，再思考自己想要什么，用简单明了的语言表达清楚，避免模糊和复杂的表述。在沟通中，保持冷静和礼貌，以达到最好的效果呢亲

问：我是这么考虑的，我是让他去入职，跟公司谈下是否能晚点签合同，因为自己对公司也并不是很了解，有些工作也是第一次接触，如果在试用期期间可以适应的话我再签合同。看公司怎么考虑

答：亲亲这是个不错的想法哦。在试用期期间，您的老公可以更好地了解公司、岗位和工作内容，适应工作环境和要求，同时也给公司有机会更好地评估他的能力和表现。如果试用期过后，双方都满意，那么签署合同也更为稳妥和合理。当然，您的老公在沟通时，也需要表现出诚意和适度的灵活性，尊重公司的规定和政策，并保持友好的沟通和合作态度，以创造更好的工作氛围和机会哈

问：我让他先入职，晚点签合同，好了他来个跟别人请假，晚四天过去，公司不同意

答：如果公司不同意这种突然请假的要求，那么您的老公需要考虑选择其他合适的方案，并与公司及时沟通。在沟通时，他需要真诚地表达自己的请求和原因，并尽量给出充分的解释和证明，以增强说服力和理解性。如果不得不请假，他也需要尽量提前告知和协商，避免给公司的工作和计划带来影响。同时，他还需要与公司协商和确认试用期的具体条件和规定，以避免在工作期间与公司产生不必要的分歧和误解哦亲