Question

劳务合同可以签几年

Answer 1

问：劳务合同可以签几年

答：亲，您好，劳务合同可以签一年以上的期限，但不得超过三年。双方约定期限超过三年的，劳务合同是指用人单位与劳务人员约定一定期限、一定工作量或者一定工作任务的劳动合同。在签订劳务合同时，应当明确约定劳务人员的工作内容、工作时间、工作地点、工作报酬、社会保险等关键条款，以保障双方权益。自动转为无固定期限劳动合同。依据法律条文：《中华人民共和国劳动法》第十四条

答：劳务合同的期限是根据工作需要和实际情况而定的，一般来说，短期的劳务合同适用于一些临时性、专项性工作；长期的劳务合同适用于一些稳定性、持续性工作。但是，无论是短期还是长期的劳务合同，都需要遵循法律规定，保障劳务人员的权益。