Question

抵触是什么意思

Answer 1

问：抵触是什么意思

答："抵触"是一个动词，它指的是对某事物或某人产生抗拒、反对或不满的情感或态度。抵触通常表示一种心理或情绪上的冲突或拒绝。当人们对某个观点、行为、人物或情境感到不满或不舒服时，他们可能会抵触，表达他们的反感或反对。抵触可以在个人层面或群体层面上产生。当一个人抵触某事物时，他可能会表现出以下一些反应：1.拒绝接受：抵触时，人们可能会拒绝接受与之相关的事物、观点或建议。2.情绪上的反应：抵触可能引发负面情绪，如愤怒、厌恶、厌烦或焦虑。3.行为上的反应：抵触可能导致人们采取消极的行为，如回避、忽视或抗拒相关事物。4.表达不满：人们可能会用言辞或行动表达他们对抵触对象的不满，争辩或产生冲突。抵触是人们对不愿意接受或认同的事物的一种自然反应。它可以在个人或群体之间发生，通常是因为对立的观点、价值观、利益冲突等。抵触的存在可以促使人们思考、辩论和解决问题，从而推动社会的发展和变革。

问：我之前撩别女的我现在这个女的跟她是同事关系，关系很好一个性格大大咧咧的，这个能不能抵触我啊

答：是否会对你产生抵触情绪，取决于你之前撩别的女性与你现在的同事是否有关联或是否她有了对你的了解。如果你之前的行为没有对她造成什么负面影响，她对你的印象是积极的，那么她可能不会对你抱有抵触情绪。然而，人与人之间的感受和反应是多样的，仍然存在她可能对你过去的行为感到不满或保持警惕的可能。这取决于她的个人观念、价值观和经历。有些人可能比较宽容和包容，愿意给别人改正错误的机会；而有些人可能会对你的过去行为有所保留或行为谨慎。如果你担心她可能会对你抱有抵触情绪，建议你采取以下措施来改善和维护你们之间的关系：1.对过去的行为负责：如果你的过去行为让别人感到不舒服或受到了伤害，你可以考虑向她道歉，并表示你已经意识到了错误，并致力于改正。2.建立信任和沟通：与她建立起诚实和开放的沟通，尽量理解她对于过去事件的感受和看法，并表示你愿意倾听和理解。3.尊重和支持她：在工作场合中，尊重她的观点和意见，不干扰她的工作或生活。帮助她，支持她的工作，并与她建立良好的团队合作关系。4.树立好榜样：在工作中展现出诚实、负责和专业的态度，通过行动证明你已经从过去的错误中吸取教训，并确保不再重复类似的行为。

答：最重要的是，给予她足够的时间和空间，在你们的互动中建立起真正的信任和友谊。

问：我现在跟她信任度是零啊，我给她买水不是给她个人买是很多人买水，她不喝，别人给很多人买水她喝，从来不挨着我坐着，我挨着她坐她马上离开

答：如果你感觉目前你和她之间的信任度很低，她在行为上展现出对你的回避或不配合，那可能意味着她对你的抵触情绪还存在或尚未得到缓解。在这种情况下，你需要非常谨慎并注意以下几点：1.尊重她的边界：如果她选择不和你坐在一起或避免和你有过多的互动，尊重她的意愿。强行接近或试图改变她的行为可能会进一步加深她的抵触情绪。2.反省和改正：回顾你和她之间的互动，思考是否有任何过失或冒犯之处。如果有，及时反省并向她道歉，解释你的意图，并承诺避免再次犯同样的错误。3.改善与他人的关系：与其他同事建立友好和积极的关系，避免过于集中地与她互动。通过与其他人进行合作和沟通，可以改善整体的工作氛围，并减少可能导致抵触情绪加深的互动。4.寻求中立方的帮助：如果你真诚地希望改善与她的关系，但无法单独处理，你可以寻求一个中立方或共同认可的第三方的帮助，比如你们的直属上司或公司的人力资源部门。他们可能能够提供指导并协调双方之间的情况。最终，抵触情绪的解决需要时间和双方的努力。重要的是保持诚实和尊重的态度，努力改正可能引起抵触情绪的行为，并给予她足够的空间和时间来缓解和建立信任。

答：但请记住，每个人的反应和决定都是个体的，有可能最终无法完全消除她的抵触情绪。

问：她把我拉黑了，拉黑之后她斜眼一直看我和斜眼瞄一眼我，我感觉这是抵触情绪开始了

答：可能是的哦，亲

答：如果她将你拉黑并表现出明显的斜眼或瞄一眼的行为，这可能确实暗示她对你存在抵触情绪。拉黑是一种明确的行动，表明她不愿意与你保持近距离的联系，并可能希望保持一定的距离。在这种情况下，尊重她的决定是非常重要的。尽量避免直接接触或干扰她的生活。给予她足够的空间和时间来处理自己内心的情绪，并尊重她对于与你互动的限制。

问：我撩女是现在的，肯定背后有人说什么了，她意思怕我强奸她，还有渣男，还是对待感情不是不专一，是瞎逗，我还是注意吧，这段时间我还是躲避她，抵触心里为什么不想跟我单独在一起啊，感觉她跟我单独在一起她特别别扭，不自然低头不看我，坐姿并腿坐着她双手放在前面，她跟别人挨着坐很自然大方