Question

没签劳动合同没转正,公司按照面试时候工资发怎么办?

Answer 1

问：没签劳动合同没转正,公司按照面试时候工资发怎么办?

答：您好，您的问题我已经看到了，正在整理答案，请稍等一会儿哦~

答：试用期一般在劳动合同中明确约定的。劳动合同法规定：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定和无固定期限的，试用期不得超过六个月。如果工作时间超过试用期，公司没有辞退，应以转正员工对待。