Question

提交辞职信后，还要去上班吗？

Answer 1

问：提交辞职信后，还要去上班吗？

答：您好，提交辞职信后，还要上班的。依据我国相关法律的规定，劳动者提出离职申请后，劳动者在未正式离职之前，都需要工作的，如果用人单位招聘到继任者的，应该做好工作交接后再离职。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。第五十条 用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。

答：您好，以上是小编给出的答案，如果我的答案对您有帮助，希望您可以对我的服务进行赞，您的赞是我前进最大的动力，感谢您的支持，祝您生活愉快！

问：交接工作己经完成，辞职信还没批！可以走吗？

答：您好，依据我国相关法律的规定，劳动者如果未提前30天通知用人单位解除劳动合同，未批准的情况下是不能直接走人的，如提前三十天通知，公司未批准的，也可以离职的。

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