人力资源管理是干什么的
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亲，人力资源管理是组织的部门，负责管理与员工相关的一切。这包括招聘、培训、绩效管理、组织发展、工作场所安全和员工福利。人力资源管理允许员工有效和富有成效地为公司的整体方向和组织目标的实现做出贡献。典型的人力资源管理学位大约需要3年才能完成。在整个课程中，学生将发展一套全面的管理和人力资源技能和实践知识。毕业后，学生将能够在咨询公司、银行、制造业、地方当局等众多行业中追求自己的职业生涯。
咨询记录 · 回答于2023-03-28
人力资源管理是干什么的
亲，人力资源管理是组织的部门，负责管理与员工相关的一切。这包括招聘、培训、绩效管理、组织发展、工作场所安全和员工福利。人力资源管理允许员工有效和富有成效地为公司的整体方向和组织目标的实现做出贡献。典型的人力资源管理学位大约需要3年才能完成。在整个课程中，学生将发展一套全面的管理和人力资源技能和实践知识。毕业后，学生将能够在咨询公司、银行、制造业、地方当局等众多行业中追求自己的职业生涯。
亲，您是想了这个行业吗？
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本回答由舒仕福提供
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