网上求职的缺点
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1、信息虚假
虚拟的网络世界给少数虚假信息提供了可乘之机,对求职者和招聘者双方来说,也都存在对虚假信息的担忧。有些网站为了吸引人气,往往会发布一些过期的职位或某些虚假信息,还有一些企业通过发布并不存在的职位来招聘销售人员,还有些企业则虚假抬高职位薪水。
2、信息泄露
个人资料通过网络泄露带来不必要的麻烦。有些求职者可能会有这样的遭遇,莫名其妙地接到自己从来没投过简历的保险公司或传销公司的电话,不厌其烦地对其游说,更有甚者利用求职者的照片在一些不法网站上谋利。
3、等待时间较长
简历投出去就石沉大海,杳无音信。“投了好几十份简历了,都没有音信。”这种抱怨对于网上求职者来说已经习以为常,由于缺少与用人单位面对面的沟通,求职者在投递简历后很多都会陷入被动等待的状态,而且通常参加传统招聘会后求职者一周之内就能得到回音,而网上招聘会的等待期相对被延长了,经常是简历发出后数十天才接到反馈,有些甚至石沉大海。
网上求职的注意事项:
1、网上求职要保持平和的心态。求职者要担然地面対挫折和困难,不必自卑胆怯法和过分焦虑、要积极调整心态迎接挑战。求职时不要将全部的希望都寄托网上求职,网上求职只是求职的一个渠道,有可能的话仍然要通过网下的求职的方式。去人才市场参加人才招聘会,通过邮局发送求职信仍然是求职的主要方式之一。
2、网上求职的骗局有通常有两类,一类是骗子公司要求职者汇款作为报名费、押金、手续费,凡是这类情况,求职者应当立即放弃,甚至可以举报;一类是网上传销的骗局,声称只需要交几十元会费就可以在家创业等等,只不过是搬到了网上的传销而已。
3、网上求职,注意保密。网上求职要注意对一些私人的信息进行相应的保护,比如不要在网站上透露家庭地址,求职者只需要留下个人的电话、电邮及自己的大概位置就可以了,以防为一些骗子所利用,对于一些在职的准备跳槽的求职者,如果不想为现就职单位了解到自己的求职资料,可以用自己的英文名,或者在个人资料设置中将自己的个人资料设置成对部分单位保密。