奖金不算在工资范围内 -法律知识
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法律分析:
奖金属于工资。根据《关于工资总额组成的规定》(1989年9月30日国务院批准1990年1月1日国家统计局令第1号发布)的规定,工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。
法律依据:
《关于工资总额组成的规定》 第四条 将工资总额的构成划分成6个部分:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。
由此可见,奖金是工资的重要组成部分,它不但是工资,而且还要征收个人所得税。
奖金属于工资。根据《关于工资总额组成的规定》(1989年9月30日国务院批准1990年1月1日国家统计局令第1号发布)的规定,工资总额由下列六个部分组成:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。
法律依据:
《关于工资总额组成的规定》 第四条 将工资总额的构成划分成6个部分:计时工资;计件工资;奖金;津贴和补贴;加班加点工资;特殊情况下支付的工资。
由此可见,奖金是工资的重要组成部分,它不但是工资,而且还要征收个人所得税。