对于专业技术人员来说,制定考核指标应该越高越好
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专业技术人员 不同于普通的销售人员,对销售人员就是按量来考核 因此指标是越高越好
咨询记录 · 回答于2021-08-02
对于专业技术人员来说,制定考核指标应该越高越好
专业技术人员 不同于普通的销售人员,对销售人员就是按量来考核 因此指标是越高越好
对于专业技术人员来说 ,由于专业技术的复杂度,攻克专业技术需要很花费大量的时间精力,不能在短时间内出现明显的效果,都是为了鼓励创新 还应该允许专业人员出现一定的失误和失败比例,
所以对专业人员的考核指标不是越高越好 而是追求质量
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