公司不签合同,不交社保怎么办

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摘要 亲亲,很高兴为您解答,公司不签合同不交社保是劳动者可以辞职,并据此向用人单位要求支付经济补偿金;或者向有关部门进行tosu,要求用人单位缴纳社保提供有效证据,向劳动部门申请劳动仲裁劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察大队或向劳动仲裁提起诉讼解决。
咨询记录 · 回答于2022-12-28
公司不签合同,不交社保怎么办
亲亲,很高兴为您解答,公司不签合同不交社保是劳动者可以辞职,并据此向用人单位要求支付经济补偿金;或者向有关部门进行tosu,要求用人单位缴纳社保提供有效证据,向劳动部门申请劳动仲裁劳动者可以向用人单位所在地的劳动监察大队或向劳动仲裁提起诉讼解决。
公司是适应市场经济社会化大生产的需要而形成的一种企业组织形式。中国的公司是指依照华人民共和国公司法在中国境内设立的以营利为目的社团法人,包括有限责任公司和股份有限公司。公司特有的组织结构形式使公司的资本、经营运作趋于利益最大化,更好地实现投资者的目的。
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