Question

社保断交两个月怎么补缴

Answer 1

问：社保断交两个月怎么补缴

答：您好，亲亲，如果您的社保断交两个月，可以按照以下步骤进行补缴：1. 了解社保缴费基数和费率：首先需要了解自己所在城市的社保缴纳政策，包括社保缴费基数和费率，这对计算缴费金额非常重要；2. 办理社保缴费手续：可以通过线上或线下方式办理社保缴费手续。线上方式一般需要先注册并登录社保网站或社保APP，根据系统提示进行缴费，支付相应费用即可。线下方式可以前往当地社保局窗口或相关银行代办社保缴费；3. 缴纳前两个月的社保费用：根据自己所在城市的社保政策和自己的实际缴费基数计算出2个月的社保费用，并及时缴纳。需要注意的是，如果社保断交时间较长，可能会影响到您的社保待遇和领取条件，请在及时补缴完欠费后及时咨询当地社保部门的相关政策。

问：作为企业为员工交缴社保未交缴社保有15个月之久，怎么补交？

答：如果企业有未及时缴纳的社保费用，需要尽快补交。下面是一些可能适用的步骤和注意事项：1. 查明欠缴的具体时间和金额。可以咨询当地社保部门或者找负责公司社保管理的人员查询缴费记录。2. 缴纳之前欠缴的社保费用。可以根据实际情况选择一次性缴纳或分期缴纳，并查看社保部门规定的具体缴纳期限和罚款情况。如果存在逾期缴纳罚款，也需要一并缴纳。3. 补缴完欠费之后，需要及时联系社保部门核验补缴情况。确保补缴记录准确记录在员工的社保账户之中。需要特别注意的是，未及时补缴社保费用可能会严重影响企业员工的社保待遇和后续的领取条件。因此，企业应尽快采取措施补交未缴社保费用，以免造成不必要的影响。

问：假如企业不给交那个社保怎么办？

答：如果企业不愿意缴纳应该缴纳的社保费用，员工可以采取以下途径：1.与企业沟通：与企业负责人沟通，了解企业为什么不缴纳社保费用，是否存在误解或者其他问题。寻求双方协商解决的方式。2.向当地劳动监察部门举报：如果企业存在违法不缴纳社保费用的情况，员工可以向当地的劳动监察部门进行举报，寻求法律保护和维权。3.寻求法律援助：如果员工受到不公正待遇和损失，可以寻求法律援助，寻求法律保护和维权。总之，员工在维护自身权益的同时，应当了解相关法律法规，采取合法合规的方式进行维权。