
婚假在一个公司休了换工作还能休吗?
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法律分析:
按照我国相关法律的规定,新人在满足领证等条件后,可向用人单位申请婚假。不过,婚假的具体时间并没有明确的规定,一般是用人单位及当地政府酌情考量。同样,一般来说,婚假是在领取了结婚证后的一年内休,这是比较合理的。如果超出时间了,无论换没换工作,都可能不会同意婚假申请哦。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
按照我国相关法律的规定,新人在满足领证等条件后,可向用人单位申请婚假。不过,婚假的具体时间并没有明确的规定,一般是用人单位及当地政府酌情考量。同样,一般来说,婚假是在领取了结婚证后的一年内休,这是比较合理的。如果超出时间了,无论换没换工作,都可能不会同意婚假申请哦。
法律依据:
《中华人民共和国劳动法》 第五十一条 劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。