Question

试用期合同上写着要辞职的话，要提前一个月，我在试用期提了辞职，他让我再等一个月才能走

Answer 1

问：试用期合同上写着要辞职的话，要提前一个月，我在试用期提了辞职，他让我再等一个月才能走

答：您好

答：合同上写着要辞职的话，要提前一个月，这个是可以遵守的，你在试用期提辞职的话，一般也是要遵守这个合同的。

答：1、试用期间，劳动者可以提前三日通知用人单位解除劳动合同，不需要支付赔偿金。2、试用期间，劳动者不符合录用条件，用人单位可以解除劳动合同，不需要支付赔偿金。3、劳动者患病或者非因工负伤，在规定的医疗期满后不能从事原工作，也不能从事由用人单位另行安排的工作，或者劳动者不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的，用人单位可以提前三十日以书面形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资，并向劳动者支付经济补偿。

答：试用期的话，如果你不想按照合同来，可以不等30天，但是三天是一定要等到，因为这个是法律的硬性规定。

问：但是今天人事以我要辞职为由，没有给我劳动合同，工作两个月了，一直没给我

答：这当然是不可以的，不管你现在是不是要辞职，他劳动合同还是要给你的，公司不与员工签订劳动合同的话，这个是要进行双倍处罚的。

问：好的，谢谢您

答：没签订劳动合同，但事实上形成了劳动关系，而被无故辞退，用人单位应当向劳动者支付经济补偿。

答：以上就是我对您问题的回答了，如果您满意的话可以采纳我的建议或者点开我的头像关注我。也希望对您有所帮助的，祝您后续的处理能够顺利，再见 ！