入职只填了入职表,未签订劳动合同,可不可以申请劳动仲裁?
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咨询记录 · 回答于2022-02-16
入职只填了入职表,未签订劳动合同,可不可以申请劳动仲裁?
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您好,入职只填了入职表,未签订劳动合同,可以申请劳动仲裁的,只要存在劳务关系就可以申请劳动仲裁,就算没有签订劳动合同,但是你已经填入职,说明劳动关系就已经存在了
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