管理学问题
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、管理与管理学1、 管理是什么？什么是二重性？2、 管理有哪些职能？包括哪些活动内容？3、 管理学涉及的内容包含几个方面？4、 管理学有哪些特性？二、管理理论的发展5、 古典管理理论和行为管理理论的基本区别是什么？6、 古典管理理论的创始人是谁？各自研究的角度又是什么？7、 现代管理理论学派的代表人物是谁，分别代表哪些学派？8、 泰勒的理论内容是什么？9、 “霍桑试验”主要研究什么，有什么影响，主要人物是谁？10、人际关系理论的内容是什么？11、组织行为管理理论的研究重点是什么？三、管理者及企业社会责任12、管理者的定义是什么，按层次划分为哪几种？13、管理者的角色是哪几类？14、管理者应该具备哪些素质，各自都包括什么？15、经济学、管理学、心里学、社会学对管理者有什么作用？16、企业的社会责任有哪些？四、计划17、简述5W1H 是什么。18、计划工作有哪些特征，为什么说计划职能具有首位性？19、计划和决策有什么区别和联系？20、计划工作和决策的基本方法是什么？21、目标管理（MBO ）的作用和基本过程是什么？五、组织22、组织职能的主要内容和作用？23、组织结构设计的内容是什么，各自含有哪些工作和内容？（简要）24、组织结构有哪些类型？25、非正式组织有什么特点和作用，形成的原因是什么，如何看待？26、人才选任的原则和方法。27、管理人员的考评有什么作用，有哪些内容和要求？28、管理人员培训的目标和方向。29、员工的考评内容是什么，有哪些方法？30、员工管理包含几个方面？31、组织变革涉及几个方面？32、组织文化是什么，如何形成？33、组织结构设计的步骤。六、领导34、领导的定义是什么，包含哪些因素？35、领导的影响力主要表现在哪两方面，各自有什么构成因素？36、传统的领导者特质理论和现代素质理论有什么不同？37、领导行为的四种理论各自突出哪些结论？38、权变理论的函数表现形式是什么，各自的变量指的是什么？39、权变理论有哪些代表，各自的内容重点又是什么？40、领导和和管理的区别在哪？41、领导作为一种艺术表现在几个方面？42、企业领导者应该具备哪些业务技能？七、激励43、从管理学的角度如何理解激励，激励的作用是什么？44、激励有什么过程和方法？45、内容型激励理
咨询记录 · 回答于2023-05-31
管理学问题
您好，具体是什么问题呢？可以详细说明一下吗？
您能补充下吗，我有点不太理解
、管理与管理学1、 管理是什么？什么是二重性？2、 管理有哪些职能？包括哪些活动内容？3、 管理学涉及的内容包含几个方面？4、 管理学有哪些特性？二、渣腔管理理论的发展5、 古典管理理论和行为管理理论的基本区别是什么？6、 古典管理理论的创始人是谁？各自研究的角度又是什么？7、 现代管理理论学派的代表人物是谁，分别代表哪些学派？8、 泰勒的理论内容是什么？9、 “霍桑试验”主要研究什么，有什么影响，主要人物是谁？10、人际关系理论的内容是什么？11、组织行为管理理论的研究重点是什么？三、管理者及企业社会责任12、管理者的定义是什么，按层次划分为哪几种？13、管理者的角色是哪几类？14、管理者应该具备哪些素质，各自都包括什么族梁轿？15、经济学、管理学、心里学、社会学对管理者有什么作用？16、企业的社会责任有哪些？四、计划17、简述5W1H 是什么。18、计划工作有哪些特征，为什么说计划职能具有首位性？19、计划和决策有什么区别和联系？20、计划工作和决策的基本方法是什么？21、目标管理（MBO ）的作用和基本过程是什么？五、组织22、组织职能的主要内容和作用？23、组兆肆织结构设计的内容是什么，各自含有哪些工作和内容？（简要）24、组织结构有哪些类型？25、非正式组织有什么特点和作用，形成的原因是什么，如何看待？26、人才选任的原则和方法。27、管理人员的考评有什么作用，有哪些内容和要求？28、管理人员培训的目标和方向。29、员工的考评内容是什么，有哪些方法？30、员工管理包含几个方面？31、组织变革涉及几个方面？32、组织文化是什么，如何形成？33、组织结构设计的步骤。六、领导34、领导的定义是什么，包含哪些因素？35、领导的影响力主要表现在哪两方面，各自有什么构成因素？36、传统的领导者特质理论和现代素质理论有什么不同？37、领导行为的四种理论各自突出哪些结论？38、权变理论的函数表现形式是什么，各自的变量指的是什么？39、权变理论有哪些代表，各自的内容重点又是什么？40、领导和和管理的区别在哪？41、领导作为一种艺术表现在几个方面？42、企业领导者应该具备哪些业务技能？七、激励43、从管理学的角度如何理解激励，激励的作用是什么？44、激励有什么过程和方法？45、内容型激励理
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