Question

工资没满一个月怎么算有31天 按30天算呢还是31天呢？7号上班的 该是多少天呢

Answer 1

问：工资没满一个月怎么算有31天 按30天算呢还是31天呢？7号上班的 该是多少天呢

答：亲你好嗯，工资满一个月的话，是按31天算，还是按30天算？具体要看你的公司制度，比如有的公司是按实际的月份接，当天是当月是31天，就按31天是30天，就按30天有的，公司是按照嗯，实际出勤的天数，也就是说周六日他是不算的，所以也有按十几天，或者是20几天的实际出勤来计算的，还有一些单位是按一个全年平均的21.75天去计算的，所以这个具体需要看你单位的计算工资的制度是什么样？

答：发工资不是按30天，也不是按31天，而是按21.75天。21.75天仅用于计算工资基数，意思是计算日工资、加班费、请假扣款等需要用到工资基数时，都是按21.75天计算。年工作日：365天-104天（休息日）-11天（法定节假日）＝250天季工作日：250天÷4季＝62.5天季月工作日：250天÷12月＝20.83天月工作小时数的计算：以月、季、年的工作日乘以每日的8小时。扩展资料根据《工资支付暂行规定》第四条 工资支付主要包括：工资支付项目、工资支付水平、工资支付形式、工资支付对象、工资支付时间以及特殊情况下的工资支付。第五条 工资应当以法定货币支付。不得以实物及有价证券替代货币支付。