
公司分店闭店,现在以调员工去外地为由让员工自动离职,员工该怎么办
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亲,您的回答如下:这种情况下离职是有赔偿的,劳动法规定:公司不得单独变更职工岗位,如需变更需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。
没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。如果公司不续签合同,是要给你赔偿的。
咨询记录 · 回答于2022-05-15
公司分店闭店,现在以调员工去外地为由让员工自动离职,员工该怎么办
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亲,您的回答如下:这种情况下离职是有赔偿的,劳动法规定:公司不得单独变更职工岗位,如需变更需要与职工意见达成一致,否则只能解除劳动合同,给予劳动补偿金。没有办法达成一致意见,导致员工无法正常到岗,不能认定为旷工。如果公司不续签合同,是要给你赔偿的。
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你好如果合同上写的有甲方可以根据情况安排乙方到外地工作,这种情况呢?
这种情况就需要您与公司进行协商了