试用期可以随时辞职吗

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摘要 您好~试用期内不可以随时离职,离职前应当提前三日通知用人单位。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。
咨询记录 · 回答于2023-02-09
试用期可以随时辞职吗
您好~试用期内不可以随时离职,离职前应当提前三日通知用人单位。劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月。
法律依据:《劳动合同法》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位,可以解除劳动合同。
一直不让走,如果我打了他们会怎么样呢
打人就是违法行为,轻则拘留,重则判刑
我和组长吵架了,他叫我不用了来了,然后又不给签离职单,又不给开工资,怎么办呢
这种情况可以保存对方开除您的证据,然后申请劳动仲裁
里面不能带手机,无法取证怎么办呢
如果有工友证明的话也是可以的
那里工作位置只有我一个人
也没有监控
有入职表、聊天记录的话是可以主张未发工资的
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