暑假工算是临时工吗

答：法律分析：暑假工属于临时工，临时工不一定是暑假工。两者是不一样。暑假工：暑期工的定义是年满16周岁的学生在暑假的时间去参加一些有偿工作。临时工：泛指在工作场所里非正式雇用的劳工，通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低工资的保障。临时工又分成约聘雇员与人力派遣两类。聘...

2022-04-29 回答者: 345小明 1个回答

暑假工和平常的学生兼职属于临时工吗?新修的劳动法实施后工资也会加...

答：属于临时工或者实习生，社会实践中上述人员通常不会与公司签订劳动合同，其合法权益很难得到保障。如果没有劳动合同的话，即使发生劳动争议，当事人也很难证明劳动关系的存在。

2013-07-04 回答者: 爱土豆2009 1个回答 7

暑假工和实习生有什么本质区别

问：面临暑期工的劳资问题!希望大家帮忙!我想问下我们没签定暑期工合同等发...

答：暑假工是获利性质的,实习生是学习性质的,他们的共同处就是"干活",不同出除了名称不同就是在报酬上也不太一样.

2007-08-13 回答者: qd5629142 3个回答 1

实习生和暑假工有什么区别???

答：聘用实习生目的为处理短期出现的额外工作并予以培养成为正式雇佣的劳工。““暑假工”是指 ，学生利用暑假时间在相关企业打工积攒经验，赚取薪资的特定群体。 暑假期间，不少高校的学生并没有选择回到老家，而是在快餐店、电影院、超市、电子企业等地打工赚钱。 “暑假工”这个名词也因此孕育而生。

2022-12-14 回答者: 惠企百科 1个回答

研修生、见习、实习生、临时工分别怎么理解?

答：见习是指通过实例观摩的方式,进行学习.属于学员,无工资.实习是指在学校学完理论基础后,到一家单位进行实际工作锻炼,可以做具体工作,但不发工资.临时工是指单位为了完成某项工作而临时招用的员工,原则上应该签订用工合同,但现实中一般不签,随时可以走人,也随时面临被炒,工资一般较低.而且容易发生用工...

2008-09-23 回答者: IE杀手 1个回答 1

程律师你好!暑假工有实习期吗?

问：暑假工总共就两个月，入职前没说有实习期工资打八折，发工资的时候跟我...

答：暑假工并没有实习期，一说暑假工只是一个临时工，所以说按打工的天数记仇就可以了。那些告诉你有实习期一说的纯属耍流氓。

2020-07-14 回答者: flyzy118 3个回答

实习生和暑假工有什么区别???

问：在招聘会上，我发现有招实习生的，还有招暑假工的。 我想知道实习生和暑...

答：2.单位性质不同。实习是在校学生找有实习岗位的公司实习工作；而见习是由各级政府有关部门组织的，针对当地离校后未就业的毕业生，安排的到企事业单位实践训练扶持政策。3.见习与实习不一样的还有：见习制度是国家对大学毕业生分配派遣到用人单位的一种实习、考核制度，适用于企事业单位。而实习可以说适用...

2019-06-17 回答者: 法妞问答律师在线咨询 8个回答 12

实习生算是临时工不?

答：您好，朋友！实习生与临时工不是同一概率，实习生因为刚毕业没有工作经验，试用期比较长。临时工是签约用工时间比较短。所以，实习生不算临时工。

2020-04-14 回答者: jkmh2010 2个回答 3

关于未毕业的大学生暑假找工作

问：我是工科本科生，发现几家公司和我的专业很相近，，我想暑假进去学习，...

答：暑期大二没有毕业的本科生，要找实习单位建议直接找企业官网投递简历应聘，在网上找实习生工作岗位，有的就可以投递简历，现在就可以开始投了，还要准备面试，到放暑假正好去上班实习。

2015-05-08 回答者: 知道网友 3个回答

寒假出来兼职打工是算全职还是兼职?要注意些什么?

问：寒假想出来打工的，之前都没有打工过，所以有点担心。

答：第一，寒假期间打工只能算是实习或者兼职；第二，以下列出注意事项，望对你有帮助：1，找大点正规的公司去实习，这样对自己以后的就业有帮助；2，实习期间不要怕辛苦，刚开始要多学多做，学到手的才是自己的，以后对自己总有用处；3，善于沟通，遇事要沉着冷静，多想办法，多与前辈们沟通；4，不...

2018-12-26 回答者: 荣6荣 3个回答 11