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事业单位
招聘考试当中
的合同
制
和劳务派遣有什么区别?
答:
劳动
合同
制员工是指与用人单位签订正式劳动合同的劳动者;劳动合同制是
与劳务派遣
制等其他用工形式相对
的用工形式
。劳动合同制是我们和所工作的单位签劳动合同,属于服务单位正式员工,可长期工作,在
单位有
升级机会,发展空间大,比较有保障。比如你在A工作,你与A直接签合同。劳务派遣制员工是指和用人单位...
2020-03-26
回答者:
畅Trista
1个回答
2
劳务派遣和合同工有什么区别
答:
如果是
合同工
,就是本人和这家单位签订的劳动合同,存在事实劳动关系以及劳动合同关系,也就是说一旦有任何劳资纠纷,是本人和这家单位来处理。如果是派遣工,就是
和劳务派遣
公司签订的劳动合同,并不是这家
单位的
员工,只存在事实劳动关系,一旦有任何劳资纠纷,本人、单位、派遣公司三方来解决,如果公司...
2023-01-12
回答者:
股城网客服
2个回答
事业单位的劳务派遣与合同
、事业编制
有什么区别?
答:
(2)与编制内员工同工不同酬,“五险一金”等待遇远低于编制内员工,没有机会行使民主权利、政治权利,没有
单位
归属感,被边缘化为“二等公民”。最糟糕的是,有的用人单位会在
劳务派遣工
临近退休年龄时,把工人退回劳务派遣公司,并不承担任何责任。2、
合同
制
和事业
编制
的区别
(1)二者的最主要最...
2019-02-20
回答者:
miluzlm123
4个回答
40
协议工
和劳务派遣
的,
还有合同工有什么区别?
问:
我在给一个事业单位工作,但是签的协议是和一家劳务派遣公司签的,现在...
答:
2、薪酬:单独立出来说是因为我看下面有些回答,说
劳务派遣工和
企业自己
的合同工
薪酬是不一样的,这点也是误解人的,按劳动法要求,是必需做到同工同酬的,当然了,有一些企业没做到,这是违法的。3、福利:
劳务派遣和
企业自己的合同工,可能差距最大的主要差距在这,就是福利,因为没有相关法律要求...
2019-10-06
回答者:
墨汁诺
10个回答
15
如何
区别
正式编制
和劳务派遣
01:40
回答: 华律网
时间: 2020年03月26日
获赞: 8次
正式工指劳动者
与用工
企业签订劳动
合同
,与用工企业存在劳动关系的员工。派遣工和正式员工
区别
是:1、签署劳动合同的
单位
不同。正式员工是劳动者与工作的单位签订劳动合同,由工作单位缴纳社会保险,发生劳动争议,由劳动者和工作单位双方处理。派遣工是劳动者
和劳务派遣
公司签订合同,被劳务派遣公司派遣到用...
事业单位
招聘中备案制、
合同
制、人事代理、
劳务派遣有什么区别?
答:
当前医疗卫生招聘的方式主要有以下四种,分别是:备案制、
合同
制、人事代理、
劳务派遣
。四种方式的具体含义
及区别
想必是大家关心的问题。今天就让小编给大家介绍介绍~备案制 指我国境内所有用人
单位
招用依法形成劳动关系的职工,都应到登记注册地的县级以上劳动保障行政部门办理劳动用工备案手续,用人单位新招用...
2020-02-03
回答者:
中医1234330
1个回答
6
事业单位劳务派遣和
正式员工
区别
答:
雇员租赁,是指由
劳务派遣
机构与派遣劳工订立劳动
合同
,把劳动者派向其他用工
单位
,再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种
用工形式
。劳动力给付的事实发生于派遣劳工与要派企业(实际用工单位)之间,要派企业向劳务派遣机构支付服务费,劳务派遣机构向劳动者支付劳动报酬。参考资料:劳务派遣 ...
2023-01-08
回答者:
股城网客服
2个回答
银行校园招聘中“劳动
合同
制”
和
“
劳务派遣
制”
有什么区别?
_百度...
答:
劳务派遣制员工是
和劳务派遣
公司签订劳动
合同
、建立劳动关系,然后由劳务公司派到银行提供的岗位工作的员工,虽然不属于银行合同制员工范围,但是属于从业人员统计范围。两者
的区别
就是劳动合同签署方的不同。只要是直接与银行签订劳动合同的,就是银行编制内的正式工,待遇也不会相差太远,而劳务派遣制员工,...
2019-10-18
回答者:
山东中公
6个回答
1
编外
用工
,外聘,
劳务派遣
这三个
有什么区别?
是不是不好?
答:
劳动
合同
也是和第三方签订的,薪资发放等等都是和第三方公司挂钩。编外用工在原有的人员不能承担现有的工作时,不能入编的人员可以被
聘用
。外聘是不由本身个人、
单位
聘请,是通过人才公司、劳务公司聘请的劳务工。
劳务派遣
由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种
用工形式
。
2022-09-30
回答者:
环球兴学职教在线
1个回答
编外
用工
,外聘,
劳务派遣
这三个
有什么区别?
是不是不好?
答:
编外用工,外聘,
劳务派遣
都是一回事,自2010开始
事业单位
开始进行改制,编制大部分都冻结了,只有编外用工,外聘,劳务派遣。编外用工,外聘,劳务派遣都是跟第三方签订劳动合同,编内是
跟用工
单位签订
聘用合同
。公益二类、三类事业单位,这类事业单位目前都在改革,在2020年都要取消编制,实行全员合同制管理。也不会再招有编...
2017-12-16
回答者:
郑晓枫258
6个回答
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