国企劳务派遣能转正吗?

答：国企劳务派遣能转正。只要在劳务派遣期间表现优异，满足国企的各项要求，再加上国企有空缺职位，就可以和国企直接签署合同，成为国企的正式员工。劳务派遣是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。英文是Labor ...

2023-02-23 回答者: 普法的小张 1个回答

劳务派遣工有可能转为正式工作人员吗?

答：首先，对于企业来说，虽然人事管理较为规范，但是对于劳务派遣工来说，还是有可能转为正式职工的，只是说前置条件较多。一般来说，在企业工作的劳务派遣工，如果长期从事技术性较强的专业岗位，通过锻炼和学习成为企业发展不可缺少的人员，这个时候，即使自己不做要求，企业为了留住人才，也会给予其转正，...

2021-06-03 回答者: qq1753291294 1个回答 6

劳务派遣护士能转正吗

答：法律主观：劳务派遣有机会转正。 劳务派遣权利义务： 一、 劳务派遣单位 要与被派遣劳动者订立 书面劳动合同 ； 二、劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的全部义务； 三、劳务派遣单位与被派遣劳动者至少要订立二年以上的固定期限的劳动合同。法律客观：《劳动合同法》第五十八条，...

2023-02-23 回答者: 云上若柳子 1个回答

劳务派遣工在国企工作满十年可以要求转正吗?

答：可以。首先，转正看的不是年限问题，而是你的能力问题，能力上去了，劳务派遣工也能转正。同时，也要看你找的劳派遣公司是否是正规的人才派遣公司，如果仅是一些小型的黑中介，收了你的钱后才不会管这些问题。只有正规的劳务派遣公司，在签订正规的劳务合同后可以要求多少年后或者试用期过后可以转正。主要...

2021-12-10 回答者: abcyfbnm 1个回答 1

请问在单位干几年劳务派遣就能转正了

答：如果是劳动合同的使用期，一般是1年合同一个月试用期，1-3年合同三个月试用期，3年及以上合同不超过六个月试用期，试用期过后合格就应该转正。如果是劳务派遣员工转为正式员工，这个得看企业的规定和当初协商结果了，有的人干一辈子也不能转正，有的人人际关系处理的比较好，而且有能力，可能单位会给...

2017-05-19 回答者: ns07010240 3个回答 23

卷烟厂劳务派遣能转正吗

答：卷烟厂劳务派遣能转正。你工作做得非常好，得到卷烟厂认可，那你就可以转正，由卷烟厂直接跟你签合同，不再是劳务派遣，所以卷烟厂劳务派遣能转正。

2022-12-25 回答者: 种郭德纲 1个回答

银行劳务派遣能转正吗

答：银行派遣一般三个月后可以转正,但具体需要看个人的工作表现和能力,需要区分以下情形: 1、银行派遣员工,如果工作突出,表现优异,银行领导会考虑提前转正,让你适应更高更重要的工作任务。可能不需要三个月,1个月也可以转正。 2、如果派遣员工,因为工作中进度很慢,无法达到银行的预期目标,相对转正时间...

2023-02-14 回答者: 普法的小张 1个回答

做劳务派遣工时间长了,最后有没有可能转正?

答：现在不少地方都有劳务派遣工，他们没有编制工作还累，但是工作时间长会不会转正？大部分没有什么可能，除非是更改真实身份。具体原因如下。1、派遣工签署的工作合同主体并不是用人公司。派遣工是与劳动派遣企业签署的劳动用工合同，用人公司仅仅付款花费，由劳动派遣企业承担确保派遣工。依照在我国的《劳动...

2021-07-05 回答者: 证小喔 5个回答

劳务派遣工在一个单位工作满10年也就转正了吗?

答：那么劳务派遣工转正年限是多久呢？其实从劳动法合同当中就可以看出劳务派遣员是没有转正这一概念的，只有同工同酬以及同待遇这个概念。如果存在转正这一说法的话，劳务派遣工转正年限主要看签订的合同上面是多久，因此目前来说劳务派遣工转正年薪是没有定论的，只能根据当地单位的合同来进行判定。

2022-06-24 回答者: 筱离guai 4个回答

中铁专升本劳务派遣工能转正吗

答：可以。劳务派遣转正需要提交劳务派遣申请书，只能能力足够通过申请便可转正。中国铁路工程集团有限公司是属国务院国资委监管的中央企业，成立于1950年3月，总部位于北京。

2022-08-10 回答者: 惠企百科 1个回答