银行校园招聘有编制吗

答：校园招聘是有编制的正式员工。秋招和春招（秋招的补招）都算是的。都是通过一层层笔试和面试筛选的，如果不确定可以在招聘宣讲时问问银行的负责人即可。一般通过试用期考试的都可以成为编制内的正式工。派遣工基本通过社会招聘进行的。只有他们也才需要转正。银行的春秋招流程非常正规，尤其是校园招聘，...

2019-07-15 回答者: 豆村长de草 13个回答 38

银行正式员工什么编制

答：劳务派遣工是直接和劳务派遣公司签合同，银行对其不满意的话可以直接通过劳务派遣公司辞退，待遇很差，远不及正式工，而长期合同工需要省行一级辞退（犯大错误）。。。问题四：怎样为银行正式编制的员工啊？要考吗？ 目前银行招人的时间过了。你可以多关注银行网上的招聘信息。要进银行就要进国有四大...

2022-10-16 回答者: 提拉米苏◇447 1个回答

社会化用工和劳动合同工的区别

答：他们的区别在与是不是签了劳动合同,这在法律上将产生不同的法律后果 临时工的流动性更大,所获得的用工保障也不如劳动合同工,在实际操作中,用人单位可以随时解雇临时工,不需要任何手续和理由.而劳动合同工由于有劳动合同对用人单位的约束,在解雇和待遇上会优于临时工.解雇他们需要完善的手续和适当的善后...

2016-11-13 回答者: xztlsy 2个回答 7

劳务派遣工有可能转成正式工吗?

答：没关系,现在转正难了,因为劳务派遣工少了,只有百分之十,要求什么五颗星,一年一颗星,不能断,满足这五个条件才能转,不过其实也是早晚不等的事,好多人吵着同工不同酬,我们这工龄跟我一样的劳务工,跟我岗级一样的劳务工甚至到手现钱比我多,因为他们五险一金扣的比我少,当然缴存后的也会比我少,公积金大概差三...

2022-05-31 回答者: 续煊郜冬梅 1个回答 2

什么叫集体工?待遇怎么样?和合同工有什么区别?

答：集体工是集体所有制企业的职工。在集体企业和国有企业合并的情况下仍然保持这种身份。这是解放初期到计划经济时代按生产资料所有制的不同对职工实行的一种管理体制。当前随着企业转换机制，国营工、集体工基本上都已经取消，代之的都是合同制工人。因此集体工和合同工的待遇没有任何区别。

2006-09-18 回答者: 吾本渔樵 5个回答 7

事业编制和合同工的区别是什么?

答：编制外人员就是事业单位临时招聘过来协助事业单位编制人员干活的人，主要就是指合同工、劳务派遣的人员。他们工作没有保障，合同期一到，有随时被解聘的可能。2、工资福利待遇不同 这个差别还是有点大的，有编制的人员一个月工资在6000左右，没有编制的人员就可能只有2500左右了。甚至编制内人员的公积金都...

2022-12-13 回答者: 惠企百科 1个回答

全民工,合同工,集体工退休后工资有什么不同

答：全民工，合同工，集体工退休后工资是一样的。全民工和集体工、合同工在法律上没有区别。所谓的全民工，合同工，集体工等，都属于合同制工人，只不过因其所就职的单位不同而称呼不同罢了。全民合同工是指经济体制改革后，企业和事业单位都有用人的自主权,对员工实行合同制(聘任制),全民单位在体制改革...

2019-04-13 回答者: 粒下aaa 3个回答 87

...知道所谓的正式工和合同工在签合同时有什么不同?

问：由于暂时还没定岗，我是研究生，一个月的工资有多少？还有其他的福利吗...

答：即便是同一岗位、同一级别，工资标准各地级市都不一样的，奖金、福利的话就更不一样了，跟各地的业绩有关，建议咨询你应聘上的公司的其他同事。

2011-11-06 回答者: shoulejuan 3个回答 1

“协议工”是否合法

问：本人是一家国有企业（发电厂）的协议工（劳务派遣工），但是对于协议工...

答：很多地方都是如此。什么新劳动法保护我们的权义。但实际上很多公司却出台了“协议工”这个形式上的工种。反而使我们处于被动地位。现在社会谁不想保住自己的岗位。公司想怎么来就怎么来。我们也没有办法。“协议工”运用的范围未免也太广了，对于公司来说可以逃避新劳动法中的很多不利之处。相信国家会...

2008-03-07 回答者: wbx583 1个回答 5

银行在编和直签有什么区别

答：其目的是为了降低用工成本、规避用工风险，以及便于用工管理。 拓展资料: 1、 银行工作人员在编不在编的区别是什么 在编就是正式员工，虽然现在大部分签的都是三年或者五年的合同，但一般没有重大问题是不会辞退你的。不在编的就是临时合同工，现在基本上都是派遣制的了吧，也就是跟劳务公司签合同，...

2021-10-21 回答者: 冷瞳sign 6个回答