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麻烦大家评定哈工伤等级以及能赔偿多少钱?谢谢!
- 问：我父亲在工作时(地点：成都)出了工伤，左手：拇指指甲盖一截缺失、食指...
- 答：一般是十级 不过还是以医疗机构的鉴定结果为主 具体赔偿标准可以参考以下 工伤赔偿标准（工伤保险待遇标准 ）一、医疗保险待遇 （一）医疗费 第29条第3款1、标准：从工伤保险基金支付 2、要求：（1）在签有服务服务协议的医疗机构治疗；（2） 治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品...
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2012-10-24
回答者: yxvazwkn2110
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十级伤残一般能赔偿多少钱
- 问：脚没有上钢板 只是打的石膏 谁知道一般可以赔偿多少钱
- 答：十级伤残赔偿金:受诉法院所在地上一年度城镇居民人均可支配收入或者农村居民人均纯收入标准乘以20年再乘百分之十。四、医疗费 医疗费实报实销，包括住院期间、康复训练期间、工伤复发期间的医疗费用。1、职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。2、治疗工伤...
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2019-10-15
回答者: 解忧adgjmptw
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在广州云浮九级工伤怎么只陪了1万多块钱啊
- 问：在广州云浮九级工伤怎么只陪了1万多块钱啊
- 答：看你的工资是多少了，感觉才一万多应该是不合理的。工伤九级赔偿如下去计算：1、医疗费用，2、住院伙食补助费，按本单位因公出差的70%的标准补助，计算周期为住院期间；3、交通费、食宿费；4、九级伤残如果需要辅助器械的，还可以要求赔偿“辅助器具费”。不需要的话，没有此项赔偿；5、停工留薪，这个...
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2016-10-27
回答者: 知道网友
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重庆市九级工伤应赔偿多少钱
- 答：（1）职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。（2）治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。2、住院伙食补助费、交通、食宿费（1）住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;（2）经...
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2019-05-27
回答者: 华律网
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无锡新区工伤鉴定下来为9级伤残,可以赔偿多少钱?
- 问：我在无锡上班，受了工伤，鉴定已经下来了为9级伤残，请问可以赔偿多少钱...
- 答：1.应该找单位，解除或终止劳动关系，赔偿主要有三项：一次性伤残补助金，标准为：9个月的本人工资；一次性工伤医疗补助金的标准为9个月本市上年度职工月平均工资；一次性伤残就业补助金的标准为9个月本市上年度职工月平均工资。2，医疗费、停工留薪期工资，住院伙食补助费、护理费等也在单位或工伤保险...
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2012-11-25
回答者: 刘谅君
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手指骨折没评上级该怎么赔偿
- 答：手指骨折没有达到伤残级别的赔偿标准为：赔偿医疗费、护理费、交通费、营养费、住院伙食补助费等为治疗和康复支出的合理费用，以及因误工减少的收入。其中因误工减少的收入是指被侵权人受到人身损害导致不能正常工作而减少的工资收入或其他类型的合理收入。一、两个肋骨骨折能赔多少钱对于属于工伤的，应当先...
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2023-02-16
回答者: songcong1026
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...小心手指被机器压断了一个,我应该走什么程序要赔偿,能赔多少钱...
- 问：我在工厂上班不手指不小心被机器压断了一个,我应该走那些程序要赔偿,能...
- 答：二、至于受伤后能得到多少赔偿，要根据伤者的伤残等级及当地的工伤赔偿标准等具体情况来综合计算，没有一个确定的具体金额。例如，根据《工伤保险条例》第三十七条的规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13...
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2015-08-13
回答者: xiyufeihua
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九级工伤公司应赔偿多少钱
- 问：我兄弟在公司里被叉车压了脚！住院八个多月！判为九级工伤，公司只给八...
- 答：（1）职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医，情况紧急时，可以先到就近的医疗机构急救。（2）治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付。2、住院伙食补助费、交通、食宿费（1）住院伙食补助费=地方规定标准(元)×住院天数;（2）经...
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2019-05-27
回答者: 华律网
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工伤九级赔偿怎么赔,应该赔多少
- 答：按第上款投定的条件，黑龙江省职工工伤九级应获得赔偿金为：27个月工资X4500元=121500元；法律法规依据：1、《工伤保险条例》第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11...
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2018-03-27
回答者: 北大蒿
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沈阳九级工伤能赔偿多少钱
- 答：法律主观：职工构成工伤九级 伤残赔偿 ： 医疗费用 ：根据医疗机构的发票确定。 停工留薪期 工资 ：期间按原 工资福利 支付，原工资指的是受伤前12个月的平均工资。住院期间 护理费 和伙食补助费：前提：住院；根据当地标准确定。 劳动能力鉴定 费用：根据鉴定发票确定。 一次性伤残补助金 ：9个月本人...
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2023-02-21
回答者: sosomcn6
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