东数西算国企合同工能转正吗

答：可以。前提是东数西算工程的国企合同制员工需要通过统一招聘考试进行转正。由于属于国企合同制员工，在工作期间与单位领导熟悉后有助于面试的通过。

2022-12-06 回答者: 欠光iii 2个回答

国企劳务派遣可以随便开除吗

答：2、当然，如果您在用人单位做的好，用人单位可以对您进行转正，和您签订一份劳动合同，不再签订劳务派遣合同，但实际中很少用人单位这样做。劳务派遣工转正估计最近几年都不会有这个说法了。法律客观：《劳动合同法》第六十五条，被派遣劳动者可以依照本法第三十六条、第三十八条的规定与劳务派遣单位解除劳...

2023-02-23 回答者: 徐睿明律师 1个回答

应届本科生进国企劳务派遣能转正吗?

答：这个每个国企都有给劳务工转正的机会的，就像四方机厂，你来之后一年，先在劳务，然后跟据名额，每个劳务公司报名额，之后公司再决定。这个如果有关系很硬的 话，可以提前打招呼，估计至少在公司工作一年才有可能有转正机会。

2016-10-20 回答者: 沐廷谦休己 1个回答 5

移动的派遣员工能转正吗?

问：小弟刚进移动属于社会招聘，到人事部签合同时说是派遣员与第三方签，享...

答：劳务派遣工是区别于合同工的一种，在事业单位或国企、政府单位中经常可以看见，劳务派遣工跟合同工做差不多的事情，但工资却比合同工低很多，劳务派遣工都希望转正。一、劳务派遣能转正，但不是所人的能转正：现在签一个劳务派遣的公司，干几年后是可以转正的。不过这要看那家公司愿不愿意让自己转正...

2020-07-01 回答者: 彩霞满天光 3个回答 2

劳务派遣工可以转正吗?有何依据?

答：劳务派遣能不能转正，要看用工单位愿不愿意让你转正。如果你工作做得非常好，得到用工单位认可，那你就可以转正，由用工单位直接跟你签合同，不再是劳务派遣;如果用工单位不想让你转正，那你依然是劳务派遣。法律依据：《劳动合同法》第五十九条 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的...

2023-01-24 回答者: 138*****843 1个回答

国家电网的劳务派遣工,有没有办法转正?

答：所谓劳务派遣，是指劳动者与劳务派遣单位签订劳动合同，由劳务派遣单位缴纳各项社会保险，由劳务派遣单位派驻到用工单位工作的用工形式，劳务派遣用工是劳动合同用工形式的补充，只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位中实施。你所称的劳务派遣工转正，实际上是指由劳务派遣用工形式转变成劳动合同用工...

2022-07-28 回答者: 纪愣子 1个回答 3

劳务派遣工满八年可以转正吗?

答：劳务派遣工在同一用工单位连续工作满八年不一定能转正。在《劳动合同法》中，对劳务派遣工的用工没有明确的概念，也没有规定劳务派遣工必须用工多少年。只有同工同酬的理念，劳务派遣工才能作为企业的正式工被录用，但并不意味着他们必须在八年内被录用。劳务派遣是中国企业的一种补充用工形式，主要...

2022-08-31 回答者: 153******80 1个回答

国税局的劳务派遣工能转正吗?

答：国税局的劳务派遣工不能转正。确切来说，根本不存在转正的问题，原因有两点：1、劳务派遣工的用人单位是劳务派遣公司，即劳务派遣工根本不是国税局的职工，是劳务派遣公司的职工，劳务派遣工与劳务派遣公司之间存在劳动关系，劳务派遣工与国税局之间不存在用工关系。2、国税局的在编人员属于国家公务员，...

2018-03-03 回答者: 六和尚613 3个回答 31

保险公司劳务派遣工能转正吗?

答：说白了（意思是你是劳务派遣的），不是其企业编制内的。(劳务派遣职位)是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，由派遣劳工向要派企业（实际用工单位）给付劳务，劳动合同关系存在于劳务派遣机构与派遣劳工之间，但劳动力给付的事实则发生于派遣劳工与要派企业（实际用工单位）之间。 转正名额不管有没...

2016-08-12 回答者: 卖萌自粽0213 1个回答 2

国企劳务派遣转正的几率

答：2、当然，如果您在用人单位做的好，用人单位可以对您进行转正，和您签订一份劳动合同，不再签订劳务派遣合同，但实际中很少用人单位这样做。劳务派遣工转正估计最近几年都不会有这个说法了。法律客观：《劳动合同法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位，应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派...

2023-04-19 回答者: 光樱银雨 1个回答