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工作一年有几天年假
- 答: 职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。三、哪些情形不享受当年年休假 1、职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; ...
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2023-08-22
回答者: 校易搜全知道
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幼师有寒暑假吗?幼师放暑假有工资吗
- 答:- : 根据国务院颁布的《职工带薪年休假条例》,教师因为享受寒暑假,且寒暑假假期远远超过能享受的休假天数,所以没有带薪休假,也就是说教师没有年假和探亲假.幼师放寒署假么: 也放 但是得值班公办的幼儿园老师有假期吗?比如寒假和暑假 - : 法定的寒暑假没有,那叫轮休,就是大家轮着休息几天,和小学等老师比还是...
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2022-05-20
回答者: 逍林生活百科
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在一个工司做了15个月辞职有几天年假?
- 答:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的; (二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的; (三)累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的; (四)累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计3个月以上的; (五)累计工作满20年以上的职工,请病假累计4个月以上的。 第五条 单位...
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2016-09-09
回答者: 772385582
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年假的计算方法和时间
- 答:《职工带薪年休假条例》第二条 机关、团体、企业、事业单位、民办非企业单位、有雇工的个体工商户等单位的职工连续工作1年以上的,享受带薪年休假(以下简称年休假)。单位应当保证职工享受年休假。职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;...
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2022-07-15
回答者: 176******17
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请问年假与带薪休假有区别吗?有的话具体区别在哪儿?
- 答:当然有区别,解释区别如下:年假,是指员工工作满1年后国家规定的有薪假。可在在可休年假的年度内(有的单位也允许延期休或预休)任何时间申请休假。带薪休假是有薪假的统称,包含国家规定可休的有薪假(例如:年假、婚假、产婚、病假、丧假、陪产假、工伤假等;也包含法定假日(元旦、春节、劳动节、...
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2016-08-25
回答者: zk20120711
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关于在年底入职的带薪休假问题
- 问:根据新劳动法规定,新入职人的带薪年假算法为: (当年度在本单位剩余日...
- 答:第六条 职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。第七条 职工享受寒暑假天数多于其年休假天数的,不享受当年的年休假。确因工作需要,职工享受的寒暑假天数少于其年休假天数的,用人单位应当安排补足年休假天数。第八条 职工已享受当年的年休假,...
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2016-02-04
回答者: zhhzhh118
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法定节假日带薪休假吗
- 答:12. 《职工带薪年休假条例》第四条规定,职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:- 职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假天数的。- 职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的。- 累计工作满1年不满10年的职工,请病假累计2个月以上的。- 累计工作满10年不满20年的职工,请病假累计...
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2024-06-27
回答者: 上海贡苒网络
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病假3天影响年休吗
- 答:法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条 职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于年休假...
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2022-04-29
回答者: 侯安春律师
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一年假期总共有多少天
- 答:法律主观:年休假的时间:1、职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;2、职工累计工作已满10年不满20年的,年休假10天;3、职工累计工作已满20年的,年休假15天。法律客观:《职工带薪年休假条例》第四条职工有下列情形之一的,不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假,其休假天数多于...
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2023-03-14
回答者: 律海0
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什么情况下不能休带薪年假呢?
- 答:关于不享受带薪年休假的情况,有几点需要引起注意:1、职工虽然依法应当享受寒暑假,但因单位原因导致其实际享受的寒暑假天数少于其当年度带薪年休假天数的,用人单位应当安排补足年休假天数。2、工伤职工在发生工伤后依法享受停工留薪期待遇,该期限根据工伤职工的伤情确定,一般各地都有相应的规定。工伤职工...
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2018-01-16
回答者: 找法网法律咨询
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