契约工(劳务派遣)转成正式员工后工龄是如何计算?从进公司开始,还是从转...

答：劳务派遣转成正式员工后工龄是从转成正式工的时候开始计算。虽然都在同一家用工单位工作，但是从劳动合同关系上讲，先后和两家不同的公司建立的。先是在劳动派遣公司，后面是在用工单位。所以和用工单位建立的劳动合同关系，自然是从转成正式工的时候开始计算。劳务派遣人员在派往甲方工作期间，其日常管理...

2022-12-07 回答者: 惠企百科 1个回答

公司现在要将所有员工由正式工转为劳务派遣员工

问：公司现在要将所有在职员工由正式工转为劳务派遣员工，这种用工形式的转...

答：当然不合理，劳务派遣工意味着你们不再是该公司的人了，而是劳务公司的人。新劳动法规定：在企业服务3年以上，企业必须与员工签订终身合同。因此，你们应该要求：要么与企业续签合同；要么给予一定的经济补偿之后，再签劳务派遣合同。

2010-11-26 回答者: 金橙果 3个回答 23

劳务派遣转正式工医疗本需要变更吗?

答：看转正后所在城市决定是否需要。如果还是该地区就不需要。如果转正之后，还是在该城市缴纳医保，那不用去变更，只要单位能正常缴纳你的医疗费用就行。如果转正之后，跨省缴纳医保，大概率是要先在以前参保的城市注销医保卡，然后在缴费的城市重新申领医保卡。

2022-03-25 回答者: 一条深海灯笼鱼 1个回答

我是劳务派遣代理公司签的劳动合同书,在用工单位当实习乘务员,请问行...

问：我是劳务派遣代理公司签的劳动合同书，在用工单位当实习乘务员，请问行...

答：一般劳务工司签的合同刚开始只有一年，合同到期，用人单位有需要还会在续签，有时用不了那么多人，第二年也有可能不续签。有的单位的确是需要员工，签过一两年合同后会签长期合作工……所以说，转不转正，也要看看所在的单位是否需要人。祝你心想事成，望采纳 ...

2016-01-07 回答者: xiaoyaoymz 2个回答

中石化劳务派遣学历不够,能转正式工吗

答：我记得以前有出过一个文件，如果在公司内职称达到高级职称，也是可以转正的，具体可以咨询下你们公司的人事科啊。

2015-05-29 回答者: maochenfei 2个回答

事业单位工作人员允许在外兼职吗?

答：事业单位工作人员肯定是不允许在外兼职的，但是这个不允许，是由于单位知道你在外面有另外一份工作，所以会不允许。但如果你是一名创作者，比如说你在业余生活期间可以在网上进行创作，不管是文学类的还是别的方面的创作，这些都属于你合法的收入。只要这种工作不影响到正常的工作单位是允许的，但是单位明令...

2020-11-16 回答者: 无人驾校 3645个回答 35

银行由劳务派遣制“转制”后的员工是正式工吗?有编制吗?若不是,与正式...

答：不是正式员工，没有编制。可以说是合同制，待遇方面有差别，基本工资会低，同一层次的员工在绩效系数和基数都会低。

2010-10-07 回答者: vvangge 2个回答 1

在同一家企业,有自招正式员工,有劳务派遣,有外包工可以接受吗?

答：可以接受，这么多形式这个企业人很多挺大的！

2018-06-08 回答者: lida7101 4个回答

...应届生去了怎么样,据说是劳务派遣,要多久才能转正式工,

问：中石油第六建设公司，本科生去了怎么样，劳务派遣工和正式工有多大的区...

答：有区别，收入在2-4千元，基本上没有转正的希望。另外，所谓的干部身份对在企业工作的员工和体制外的人员，基本上没有任何用处。

2013-10-26 回答者: 知道网友 2个回答 1

华电集团劳务派遣用工有可能转正式编制吗?

答：难度很大，和直接进去的难度差不多。

2017-01-29 回答者: A陈飞宏 2个回答 4