百度知道搜索_事业单位的"合同聘用"和"劳务派遣"用工形式有什么区别?

共341条结果

全部

劳务服务与劳务派遣的差别是什么?: 答：劳务中介公司与劳务派遣的区别：1、是否订立劳动合同劳务派遣组织必须与劳务派遣人员签订劳动合同，建立劳动关系。劳务中介不需要同劳动者签订劳动合同。2、提供的服务不同劳务中介组织主要是通过向企业和劳动者提供劳务信息服务，并收取一定的劳务中介费用。劳务派遣则需要劳动者提供劳动。3、所处的位置不同...; 2020-12-27 回答者: 塔木里子 7个回答 10

政府购买服务和劳务派遣区别: 答：所聘人员在聘期内按事业单位工作人员管理，由政府人事部门所属人才中介服务机构代管并实行人事代理，人员解聘后与原单位脱钩，也不再具有事业单位职员身份。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十九条劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。...; 2022-03-30 回答者: 上海法和 1个回答

劳务外包和劳务派遣区别: 答：劳务外包涉及两重法律关系，即发包方与承包方之间的承揽合同关系，承包方与其“从事外包工作的劳动者”（以下简称“外包员工”）之间的劳动法律关系，而发包方与外包员工之间不存在劳动、劳务或其他用工关系。4、管理单位不同 劳务派遣中的派遣员工，主要由实际用工单位直接管理，用工单位的各种规章制度直接...; 2024-01-23 回答者: 薪税保人力资源服务 3个回答

正式工跟劳务工有什么区别?: 问：为什么现在很多企业都打着劳务派遣的形式，这里面有什么猫腻吗？; 答：1、 劳务派遣工和正式工最大的区别就是签署劳动合同的单位不同。正式员工是直接与工作企业签订劳动合同。而派遣工是与派遣公司签订劳动合同，派遣员工与用工企业没有劳动关系的。2、除了两者签订劳动合同单位不同之外，它们的待遇也是有差别的，在没有实行同工同酬时派遣工的待遇比正式工的少了很多。; 2019-08-25 回答者: 您输入了违法字 12个回答 204

请问合同工和正式工有什么区别: 00:44

回答: 法妞问答律师在线咨询

时间: 2020年07月15日

获赞: 24次

国企合同工和合同制工的区别如下：国企合同工：在劳动法及劳动合同法颁布实施后，指与用工单位签订劳动合同，从而与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的各种用工形式、各种用工期限的劳动者，包括单位的管理人员、技术人员和工人以及外籍员工等全体人员。合同工是指事业单位通过签订合同招收的短期性...

什么是劳务派遣用工: 问：什么是劳务派遣用工; 答：劳务派遣人员指的是被劳务公司派到相应工作单位的工人。根据我国《劳务派遣暂行规定》第三条规定，用工单位只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上使用被派遣劳动者。【备注】1、临时性工作岗位：存续时间不超过6个月的岗位。2、辅助性工作岗位：为主营业务岗位提供服务的非主营业务岗位。3、替代性...; 2020-12-18 回答者: 金柚网 28个回答 19

正式工 合同工以及临时工异同: 答：\x0d\x0a\x0d\x0a合同工（contract worker），企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式，内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。\x0d\x0a在现行的企业用工中还有一种形式，就是“劳务派遣工”，其性质和特点是“临时性、辅助性和替代性”，不属于用工单位的正式...; 2022-11-17 回答者: FINNyuhao 1个回答

劳务派遣与劳动派遣的区别: 答：相分离,劳动力的使用者同劳动者之间不存在劳动关系,也不直接对劳动者支付劳动报酬,劳务派遣过程中的经济关系只发生在劳动力的使用与派遣单位之间,劳务派遣单位招用劳动者并与之建立劳动合同关系,以提供劳务的方式将劳动者派遣到需求单位供其使用,承担需求单位的岗位任务,劳务派遣单位与劳动者使用单位建立劳务派遣经济关系...; 2023-01-04 回答者: 133******39 1个回答

事业编制和合同工的区别是什么?: 01:56

回答: 华律网

时间: 2020年03月26日

获赞: 25次

合同工是相对于，国家机关、事业单位、社会团体中的正式编制职工而言的。区别主要是3个方面：1.待遇不同：合同工的工资是用人部门内部经费发放，工资普遍较低，扣除社保之后，会更低;正式工的工资是由国家财政保障，相对稳定，而且工资较高，退休后的待遇也不错。2.工作权限不同：合同工在日常执法行动中...

劳务外包和劳务派遣区别是什么: 答：其合同标的一般是“人”。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第五十九条 劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位（以下称用工单位）订立劳务派遣协议。劳务派遣协议应当约定派遣岗位和人员数量、派遣期限、劳动报酬和社会保险费的数额与支付方式以及违反协议的责任。用工单位应当根据...; 2022-07-05 回答者: 23757116 3个回答

辅助

模式