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大学不放法定节假日违法
答:大学生属于国家公民,《全国年节及纪念日放假办法》里规定的法定节假日适于一切公民,包括学生。学生可以向当地教育主管机构投诉。法定节假日不放假的,应当给学校工作人员支付不低于平时工资3倍的加班费。学生不是劳动者,不受法规调整,教师可以算加班工资,如果学校不支付,可以向劳动局投诉。国家法定假日:...
2022-12-22 回答者: 176******17 1个回答
教师产假遇寒暑假该如何处理,求国家教委【1992】8号文件,有这个文件原 ...
答:女教师产假若正值寒暑假期间,其寒暑假休假时间可以顺延。各地根据学校的实际情况执行。教人〔1992〕8号《国家教育委员会关于女教师产假有关问题的复函》原文如下:国家教委关于女教师产假有关问题的复函(1992年3月30日 教人〔1992〕8号)浙教人函字(92)第01号函悉。关于教师产假正值寒假期间可否...
2019-08-08 回答者: 思瓜噻 5个回答
2022暑假教师能出生吗
答:能。2022暑假期间教师是可以是孩子出生的,但是属于产假,寒暑假对于学校教职工来说是由于工作性质安排的休息日,并不是国家法定假日,所以说跟产假没有冲突。只能按照产假休息,不能对重叠的假期另外安排。
2022-07-08 回答者: 195******40 1个回答
教师寒暑假算产假里吗?
答:休产假遇到寒暑假时可以顺延。根据《国家教育委员会关于女教师产假有关问题的复函》(教人﹝1992﹞8号)规定,女教师休产假遇到寒暑假时可以顺延,但要根据所在学校师资配备实际情况,由学校自行决定。根据《女职工劳动保护特别规定》第七条规定:女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,...
2019-10-29 回答者: 仍然空空如也 6个回答 53
老师的产假包括寒暑假在内吗?
答:另据《国家教委关于女教师产假有关问题的复函》女教师产假若正值寒假期间,其寒假休假时间可以顺延。请各地根据学校实际情况执行。因此原则上寒暑假对于学校教职工来说是由于工作性质安排的休息日,并不是国家法定假日,所以说跟产假没有冲突。只能按照产假休息,能不能对重叠的假期另外安排补假。由各学校视...
2021-04-27 回答者: 从口从羊咩 1个回答
国庆补课犯法吗
答:根据教育部颁发的教师条令:只要在法定假日学校进行的收取费用的补课都是违法的。具体如下1、根据教育部颁发的教师条令:在任何时间,凡是在法定假日学校进行补课的都是违法的,可以进入当地教育局网站或上级教育行政部门网站进行投诉;2、只要学校按国家规定足额向老师支付加班费用,国庆期间学生补课问题就不...
2021-11-19 回答者: 135******91 1个回答
教师寒暑假期间打的辞职报告不算数吗?
答:很简单,教师的寒暑假期间仍然属于教师工作期间,只不过学生放假了,而且学生放假是国家规定假期,因此,教师在寒暑假期间打的辞职报告属于工作期间的辞职报告,当然具有法律效力。
2017-10-17 回答者: 练之钢 3个回答 6
2017年国家规定教师的产假时间是多少天?包括寒暑假吗?
答:劳动法规定只有98天,地方可能也有自己的奖励假,也可以归到产假中。寒暑假对于学校教职工来说是由于工作性质安排的休息日,并不是国家法定假日,所以说跟产假没有冲突。只能按照产假休息,能不能对重叠的假期另外安排补假就要看学校自己的规定与安排。《女职工劳动保护特别规定》第七条 女职工生育享受98天...
2019-10-31 回答者: nxjsishbz 13个回答 54
暑假学校上网课违法
答:法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法》 第三十三条 学校应当与未成年学生的父母或者其他监护人互相配合,合理安排未成年学生的学习时间,保障其休息、娱乐和体育锻炼的时间。学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假期,组织义务教育阶段的未成年学生集体补课,加重其学习负担。幼儿园、校外培训机构...
2022-01-22 回答者: 138*****020 1个回答 1
教师上班请假假期值班偿还合理吗?
答:2.在寒暑假、公休假和法定假结婚的,开学后学校不再安排补休婚假。(五)关于产假的相关规定:1.女职工在法定规定的休产假期间,工资全额发放。2.女职工产假为三个月(90天)(含期间的公休日、法定节假日)。年满24周岁的为晚育,可享受晚育假一个半月(45天);产假期间报名夫妇终身只生一个孩子并...
2016-07-26 回答者: 青空不蓝 1个回答

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