关于移动客服(10086、12580)面试及福利待遇

答：4.通常面试过后会通知培训，培训完了上岗，上岗有3个月试用期，通常不是表现太差的都会过的了，过了之后就是正式的劳务派遣工，因为要成为移动的正式员工有点难度（因为福利不一样）5.客服的工作共同点，如果是一线客户，处理的就是话务，简单来说就是听电话，满足致电上来的客户的需求 6.换岗机会，...

2010-09-23 回答者: fengliang12580 1个回答 22

中国移动招聘社会招聘是劳务派遣制吗 安徽省

答：我是移动员工 一般来说省里招的是一年可以顺利转正的，市招的要麻烦一些，不是说一点机会都没有，没有那么黑的。但是移动相对其他工作来说还算是一份体面收入还可以的工作，在当地来说属于中上等。有机会的话建议慎重考虑。

2010-11-10 回答者: xiongl_2004 3个回答 4

中国移动or联通招聘正式工,报名条件有哪些

答：2、社会招聘：各个地市的移动、电信、联通 为了节约成本，会根据需要招聘社会类员工，这类员工基本上不是正式工，是3类的劳务派遣员工，要求是大专或者本科以上即可。不过现在国企改革，很多地方的通信公司派遣制全部换成了正式工，这个要看地方。3、用人事进入移动、电信、联通，一般也是属于派遣制的。4...

2018-01-28 回答者: 潮隽贲旻 1个回答

移动线上和线下安装人员不一样么

答：不一样。移动装宽带的师傅基本都是劳务派遣工，也是我们说的临时工。他们都会划分片区来管理自己宽带业务。而线上的人员是正式员工。

2022-06-01 回答者: 羽爱情缘 1个回答

...但是是劳务派遣。不知道这个的前景怎么样?这是第一次接触劳务派遣...

问：是不是一般研究所都是采用劳务派遣

答：劳务派遣过去的，人家可能和你签三方吗？当然不可能！因为你根本不是他们的人，最多算是个临时工！劳动派遣制，就是要从你的工资、福利等里面扣除钱去给和你签合同的所谓的劳动派遣公司。这种公司和中介差不多，虽然不是骗子，但是比中介还黑，扣钱扣的还多。比如地铁里面招人，直接招的话工资转正后...

2020-01-06 回答者: fenglinhuowu 5个回答 21

通信工程本科毕业,在小县城的移动,电信,联通公司上班有什么要求?要考什...

答：招聘的时候一般都是笔试和面试。笔试有行测，企业文化，网络知识和一些计算机的常识问题。面试的话就是群面这样的。总的来说，985，211一般都可以上，普通一本的也有大机会。二本的话没有关系还是有点困难的，具体要看当地的招收名额。而且现在在减少劳务派遣员工的比例，所以劳务派遣的招收比例会减少。

2016-08-28 回答者: 27031020 2个回答 1

杭州移动校园招聘但说是劳务派遣,那还签不签三方协议?签的话是跟谁签...

问：另外劳务派遣有没有5五险一金？有的话是不是比正式工少，最后劳务派遣与...

答：跟劳务派遣公司和学校、员工自己签订三方协议，毕业后与劳务派遣公司签劳动合同，现在社保应该都是5险一金（除个别贫困地区），保险的缴纳与员工的工资有关系，工资多交的多，工资少交的少，一般正式工的工资较高，所以交的多。我个人认为劳务派遣工比临时工强，最起码劳务派遣工签合同交保险，而临时工...

2012-03-20 回答者: ytcc_1 4个回答

中国移动嘉兴分公司有几种用工方式

答：正式工，劳务派遣工

2012-06-15 回答者: 拎壶冲_net 2个回答 2

...物流管理本科,今天去移动面试成功了,是派遣的客户服务代表,10086的...

问：希望你能给我一些建议，现在的我很迷茫，还有一家快递公司我应聘成功了...

答：派遣制的员工不属于移动的正式员工，正式员工可以享受到的待遇你是没有的，而且职业发展有非常多的限制，只能在10086呼叫中心内部有一点点普升的空间。客服工作在中国的国企永远是一个不受重视的边缘部门，而且劳务派遣员工只不是企业里面的“二等公民”。10086的工作，工资不高，一天要接几百个电话，...

2021-01-07 回答者: prince16139 4个回答

去中国移动的员工都是什么学历呀

问：去中国移动大专学历，可以吗？

答：可以。现在中国移动的营业厅营销代表招人最低学历是大专！是社会化员工。即是劳务工

2010-07-13 回答者: 半晓生 6个回答