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本人打算暑假做暑期工,15岁,请问可以拿别人的身份证去进工厂做工吗?那...
问:本人打算暑假做暑期工,15岁,请问可以拿别人的身份证去进工厂做工吗?...
答:当然不行!你还没到16周岁属于童工,招你的话就是那厂子违法了,而你用别人身份证也不行,身份证是别人独一无二的东西。
2012-06-25 回答者: 枫3323 7个回答 2
满16岁可以打暑假工
答:满16岁可以打暑假工暑期工在法律规定的年龄是十六岁以上。暑假工受劳动法保护:劳动法禁止用人单位使用童工,但并没有限制使用暑假工。所以,在已满16周岁后,暑假是可以被单位招用的。暑期工的定义是年满16周岁的学生在暑假的时间去参加一些有偿工作。员工福利待遇有:1、社会保障、工作午餐、住房津贴...
2023-08-01 回答者: 胡文学律师 1个回答
暑假工合法吗
答:一、暑假工合法吗1、暑假工不违法,但是不受劳动法使的保护。在校生利用业余时间勤工俭学,不视为就业,未建立劳动关系,可以不签订劳动合同。劳动法禁止用人单位使用童工,但并没有限制使用暑假工。所以,在已满16周岁后,暑假是可以被单位招用的。暑期工的定义是年满16周岁的学生在暑假的时间去参加...
2022-08-17 回答者: 星空下的猪126 1个回答
暑假工不签合同违法吗
答:非全日制用工双方当事人可以订立口头协议。从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同;但是,后订立的劳动合同不得影响先订立的劳动合同的履行。暑假工童工违法吗暑假期间使用童工是违法的。用人单位使用童工的,由劳动保障行政部门按照每使用一名童工每月处5000元罚款的标准给予...
2022-09-26 回答者: 星空下的猪126 1个回答
16岁可不可以去网吧当网管?
问:我今年以满16岁了想利用放假时间去打工,不知道可不可以去网吧当网管?1...
答:可以的,网吧老板才不会管这些,因为未成年人工资要比成年人低。而且你是暑假工,肯定不会签什么合同。如果有检查的话,老板直接说你是他家亲戚来玩的,一般都这么干。
2013-08-01 回答者: 知道网友 5个回答 46
12岁以上的儿童可以打什么暑假工?
答:12岁以上的儿童一般没有什么适合的暑期工,因为12岁还太小了,年满了18岁的话暑期工选择就很多了,比如说最简单的发传单,当超市的销售等等。
2021-05-29 回答者: 寓雨梧桐 6个回答
什么叫童工?
答:问题八:童工带来的影响是什么 您好,根据我国刑法的规定,雇佣童工的行为是违法的,造成严重危害后果是需要承担刑事责任的!问题九:童工与暑期工有什么区别? 童工是未满16岁的未成年人,雇佣童工是触犯劳动法的。 而暑假工是学生在假期打工赚零花钱,但前提未满16岁也不可以打暑假工 问题十:所谓...
2022-11-18 回答者: 你大爷FrV 1个回答
国家规定年龄几周岁的人可以工作打工?
答:只要没满16周岁都算童工,任何敢雇佣童工的商家都会受到法律的严惩。至于国家为何要规定16周岁才能参加工作?其实很简单,16周岁时人的身体机能基本发育完全。加上这个年龄的大脑有一定的逻辑思维能力和是非判断力,足以参加简单的社会劳动。无论如何,我在这里要奉劝各位做梦都想着出去打暑假工的学生们:有...
2020-08-21 回答者: 国际酒店与 14个回答 84
16岁算不算童工?劳动法规定16岁可以打工上班吗?
答:那么这份协议可能就有问题,而且现在不满18岁的时候有很多人的工作是没法做的,比如说像采矿这样的工作。三、还是等年龄大一些再打工吧其实小编觉得还是等年龄再大一些再打工,因为社会上16岁的小孩就出来,确实是数量太少了,很容易就会上当受骗,甚至被人带坏。如果说是需要打暑假工,还是找一些靠谱...
2021-09-15 回答者: 当个可爱废材 5个回答
劳动局管暑假工
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回答: 北京谷会肖律师
时间: 2021年10月21日
劳动法禁止用人单位使用童工,但并没有限制使用暑假工。所以,在已满16周岁后,暑假是可以被单位招用的。暑期工的定义是年满16周岁的学生在暑假的时间去参加一些有偿工作。去做暑期工的同学要掌握一定的基本知识,要依法维护自己的权益。

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