带薪休假满十年怎么算

答：三、带薪年休假可以申请几天职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;职工请事假累计20天以上且...

2023-06-29 回答者: 173******26 1个回答

事假公司有权利不批准吗

答：劳动法事假最新规定是什么根据《劳动法》第45条的规定，只要能够证明其连续工作满12个月以上，就享有依法休年假的权利。但是，根据劳动法相关规定，职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的。由此可见，如果员工在一个自然年度内请事假累计在20天以上，...

2023-03-23 回答者: songcong1026 1个回答

请假回家过中秋;老板不给假!

答：《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；(二...

2021-07-08 回答者: 知道网友 101个回答

休了婚假还能休年休假吗

答：法律分析：职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假...

2022-01-24 回答者: 叶建民律师 1个回答

如果公司工作繁忙而导致没有休年假应该怎样维权?你会怎么做?

问：2021年9月，一女子离职后因12年未休年假而申请劳动仲裁，要求公司赔偿14...

答：如果公司工作繁忙而导致没有休年假，我们可以尝试以下方式来维权：1. 了解法律规定：首先，我们需要了解劳动法对年假的规定。在大多数国家，劳动法都规定了员工享有年假的权利和休假的要求。我们可以查阅相关法律条款，了解自己的权益和保护。2. 沟通和协商：与雇主或人力资源部门进行沟通，说明自己的情况和...

2023-09-21 回答者: 来过这个世界丶 258个回答

陪护假和年休假冲突吗

答：请病假累计4个月以上的。法律依据：《中华人民共和国职工带薪年休假条例》第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：（一）职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；（二）职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；（三）累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月...

2022-01-19 回答者: 吉跃惺谢 1个回答

婚假必须当年休吗?

答：关于当年休婚假还能休年假吗？也可以休的。第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；(三)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；(四)累计工作满10年不满20年...

2022-11-18 回答者: 铎惜昔梅 1个回答

专业权益包括哪些?

答：含义:是指专业技术人员作为社会人和国家公民所应享受的政治、经济和社会等权利。 问题三:专业技术人员的权益是指什么? 专业技术人员的权益 含义:是指专业技术人员作为社会人和国家公民所应享受的政治、经济和社会等权利。 问题四:大学生就业权益的主要内容有哪些? (一)作为受教育者的权利 我国《宪法》第四十...

2022-10-28 回答者: 墨梧阙思义 1个回答