共382条结果
初中毕业15岁可以打暑假工可以吗?
问:初中毕业了想弄些钱读书,15岁暑假工会被抓嘛,哪些工作比较适合这年纪...
答:15岁属于未成年人,恐怕没有哪个单位敢于录用你做暑假学生临时工,因为用人单位要冒着被劳动监察部门查处的风险。你可以去私人商铺做临时帮工。
2021-07-19 回答者: 黑之博士 5个回答 1
不到16周岁,有身份证,可不可以大打暑假工
问:初三刚毕业,想打暑假工,但是没有16周岁,有身份证可不可以打暑假工??
答:不可以,属于童工。用工年龄限制 《未成年人保护法》及有关法规的规定,童工是指未满十六周岁的用工,未成年人是指未满十八周岁的人。设定童工的年龄界限是依据公民的行为能为的不同情形,《民法通则》第十一条规定18周岁以上的人是完全民事行为能力人,才是成年人。18周岁以下的均是属于未成年人。但...
2016-11-09 回答者: 邵笑田 9个回答 3
15岁可以打暑假工吗?工资大概多少!
问:我是05年10月27的,可以打暑假工吗
答:我国劳动法规定最低打工年龄是16周岁。因此,15岁打工算童工。正规企业招录你,让你打工,就涉嫌违法。依照中国《劳动法》定义,童工是指未满16周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。而青少年工人是指任何超过上述定义的儿童年龄但不满十八岁的工人。
2021-05-26 回答者: 粉蝶蝶舞 4个回答
15岁初中毕业的学生,可以去打暑假工吗?
答:不可以。根据我国《禁止使用童工规定》第二条:国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户(以下统称用人单位)均不得招用不满16周岁的未成年人(招用不满16周岁的未成年人,以下统称使用童工)。禁止任何单位或者个人为不满16周岁的未成年人介绍就业。禁止不满16周岁的未成年人开业从事...
2020-08-17 回答者: 永远是有多远dh 6个回答 22
14岁可以打暑假工吗?
答:是不可以的哦!童工的定义:《未成年人保护法》及有关法规的规定,童工是指未满十六周岁的用工,未成年人是指未满十八周岁的人。设定童工的年龄界限是依据公民的行为能为的不同情形,《民法通则》第十一条规定18周岁以上的人是完全民事行为能力人,才是成年人。18周岁以下的均是属于未成年人。但16...
2018-01-06 回答者: 董董东栋冻 10个回答 9
14岁可不可以打暑假工
答:14岁不可以打暑假工,我国劳动者的最低年龄要求为16岁。暑期兼职,又称暑期工,就是暑假期间做的兼职,暑假一般是从6月底开始到8月底,约为2个月,在这段时间找个临时的兼职工作,已经成了很多学生的选择。兼职类型 与全职工作相比,兼职工作往往时间比较灵活,而且多数不用天天上班。如果你有足够的...
2021-09-07 回答者: 陈陈爱文学 10个回答 4
我才13岁,能不能打暑期工?
问:最好是M记那类的!
答:最小的法定工作年龄是16周岁,所以你还不能做暑假工.中华人民共和国禁止使用童工规定 第一条 为保护少年、儿童的身心健康,促进义务教育,根据《中华人民共和国宪法》,制定本规定。第二条 童工是指未满十六周岁,与单位或者个人发生劳动关系从事有经济收入的劳动或者从事个体劳动的少年、儿童。未满十六周岁...
2007-06-19 回答者: ljh_1223 8个回答 1
工厂聘请16~17岁的高中生打暑假工是违法的吗 ?
答:不违法。在法律上,我国民法规定的完全民事行为能力人的年龄是18周岁。 十六周岁以上不满十八周岁的公民,以自己的劳动收入为主要生活来源的,视为完全民事行为能力人。 十周岁以上的未成年人是限制民事行为能力人。 而且在法律上还有未成年工一词:是指年满十六周岁未满十八周岁的劳动者未成年工特殊保护...
2013-11-22 回答者: 知道网友 3个回答 4
15岁初中毕业的学生,可以去打暑假工吗?
答:不可以。法律规定,只有年满十六周岁的中国公民,才可以以工人的身份参加工作。未满十六周岁做些力所能及的劳动可以,但任何单位和个人不可雇用童工。
2021-05-22 回答者: sunch2216 6个回答
童工和暑假工的区别
问:怎样区别童工和暑假工?
答:1、年龄区别 童工主要是指年龄低于法定的6岁以下,在企业长期从事劳动与工作的未成年人。暑期工主要是企业去学习招收的暑期短期实习的学生,年龄一般也需要满16岁才行。2、合法性区别 童工不合法,暑假工合法。3、打工时间不同 童工可以一年四季打工,暑假工仅仅针对寒假和暑假。兼职类型 与全职工作相比...
2021-07-11 回答者: 蹦迪小王子啊 4个回答 1

辅 助

模 式