- 政府劳务派遣能转正吗
- 答：政府劳务派遣一般是不能转正，转正这一说法多是指公务员，而根据《公务员法》，录用为公务员只有通过考试等合法程序，而劳务派遣只是一种劳动关系，没有经过法定程序录用是不可以转为正式工的。《中华人民共和国公务员法》第三十条公务员录用考试采取笔试和面试等方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力...
- 2024-06-15 回答者: 湖北倍领科技 1个回答
- 中石化加油员是正式工吗
- 答：首先，中石油公司的加油站员工通常是正式工，享有央企编制和相应的工资待遇，退休后也能获得退休金。转正成为正式员工相对困难。其次，中国石化、中国海油的加油站的加油员大多数是合同制员工，也称作劳务派遣员工。这些员工成为正式员工的难度相当大，除非他们能做出重大贡献或转为管理岗位，才有可能逐步成为...
- 2024-06-16 回答者: 唔哩头条 1个回答
- 郑州信安实业有限公司外派邮政是什么工
- 答：正式工主要包括老职工、通过家庭关系转成的职工、新录用的有编制的大学生以及通过劳务派遣转为正式职工的人员。他们直接与邮政公司签订劳动合同。而劳务派遣工则与邮政劳务公司签订合同，没有邮政正式编制。这些员工在基层从事窗口服务和投递工作，他们的工作内容与正式工相似，但存在一定的区别。
- 2024-06-26 回答者: 上海贡苒网络 1个回答
- 劳务派遣和正式工有哪些区别 劳务派遣和正式工有什么区别
- 答：根据我们国家的具体法律规定而言，劳务派遣和正式工的区别：首先劳务派遣的签到劳动合同的对象不是用工单位，而是与派遣单位签订劳动合同，而正式工是与用工单位签到劳动合同，其次是缴纳社保劳动派遣是派遣方缴纳，而正式工是由用工方缴纳。最后对于劳务派遣的用工方，不能将劳动者再派遣。法律依据：《中华...
- 2024-05-31 回答者: 腾云新分享 1个回答
- 银行招聘专科生是正式工吗
- 答：而劳务派遣制员工则属于非正式工。6. 劳动合同制员工与银行直接签订劳动合同，建立劳动关系，这类员工是银行编制内的正式工。7. 劳务派遣制员工虽然未直接与银行签订劳动合同，但作为银行的工作人员，他们享有同工同酬的待遇，并且有机会通过绩效考核和考试等途径转为正式工。
- 2024-06-14 回答者: 上海贡苒网络 1个回答
- 大专生进铁路局有编制吗
- 答：他们有可能成为具有国有企业编制的员工。相反，如果通过第三方劳务派遣公司入职，则不会拥有铁路局的正式编制，而是作为劳务派遣工。最后，不同的岗位类型可能涉及不同的编制类别，例如技术编制、行政编制或工勤编制等。符合条件的大专生有机会获得相应类型的编制。
- 2024-06-20 回答者: 唔哩头条 1个回答
- 劳务派遣和正式员工区别
- 答：派遣工是劳动者与劳务派遣公司建立劳动关系，与用工单位没有劳动关系。三、享有的劳动待遇不同在没有实行同工同酬时，劳务派遣工的待遇比正式员工少许多。企业之所以愿意用劳务派遣，是因为用派遣用工的话，员工的招聘是由劳务公司来做的节省成本，并且可以规避风险，也可以更方便灵活用工。
- 2024-06-21 回答者: 武汉誉祥科技 1个回答
- 劳务派遣合同
- 答：(一)劳务派遣是指劳务派遣服务机构(乙方)根据用工单位(甲方)的劳务派遣需求,通过招聘派遣员工、与派遣员工签订劳动合同,将员工派遣到甲方工作,向甲方收取服务费用并办理派遣员工保险和福利费的一种专业化的人力资源管理服务活动,也是市场经济体制下的一种新型的劳动用工形式。(二)派遣员工是指由乙方聘用并被派遣到...
- 2024-06-25 回答者: 誉祥祥知识 1个回答
- 公司劳务派遣和正式工区别
- 答：公司劳务派遣和正式工区别：劳务派遣是指劳务派遣单位与被派遣劳动者建立劳动关系后，将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊用工形式。在这种特殊用工形式下，劳务派遣单位与劳动者建立劳动关系，但是不使用劳动者，即不直接管理和指挥劳动者从事劳动；而用工单位直接管理和指挥劳动者，但是与劳动者...
- 2024-06-17 回答者: 湖北倍领科技 1个回答
- 正式工和劳务派遣的区别
- 答：1、正式员工是直接与工作企业签订劳动合同。而派遣工是与派遣公司签订劳动合同，派遣员工与用工企业没有劳动关系的。2、除了两者签订劳动合同单位不同之外，它们的待遇也是有差别的，在没有实行同工同酬时派遣工的待遇比正式工的少了很多。在实行劳务派遣同工同酬之后，两者的待遇几乎是相同的。正式职工...
- 2024-06-18 回答者: 起航知识小百科 1个回答
