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移动非正式员工有保险吗
- 答：有。根据查询《劳务派遣暂行规定》第8条规定显示，派遣单位有按照国家规定和派遣协议约定，为派遣员工缴纳社会保险费的义务，并办理社会保险相关手续，也就是说劳务工是有享受社保的权利的，劳务派遣工的社保是由派遣单位缴纳，因此移动非正式员工有保险。
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2023-09-24
回答者: 173******52
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公司将员工分为A、B、C三类,分别是什么意思?
- 答：一、关于国企员工分类：A类员工指的是正式工，这些员工与企业签订了无固定期限的劳动合同，例如银行、移动通信、电网等行业的正式员工。B类员工是指合同制员工，他们直接与企业签订合同，例如银行校园招聘的柜员、电网的校园招聘员工，这类员工目前也被视为正式工。C类员工是劳务派遣工，他们不直接与企业...
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2024-02-27
回答者: 唔哩生活
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超声波有什么作用?
- 答：临时工包括了劳务派遣工和劳务外包工。区别在于:[正式14条回答·68,839人在看女生身上有体香是种怎样的体验?首先我们来分析一下体香的来源。女生也是人,也会分泌汗液各种液,如果一段时间不注意卫生,可能身上气味也371条回答·17,869人在看飞机是靠什么起飞的?笑笑科普科普日常生活百态,用科学的眼光看世界关注677,...
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2023-09-27
回答者: 157******41
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中国移动是a股吗
- 答：二、《劳务派遣暂行》规定：“用工单位使用被派遣劳动者数量，不得超过单位用工总量的10%，超过这一比例的用工单位要在2016年2月底之前逐步降至10%以下。韩雪和中国移动怎么回事 韩雪和中国移动的事件：韩雪抱怨中国移动的“霸王条款”，中国移动作出回应道歉。介绍：韩雪发了一条微博，抱怨中国移动的“...
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2023-11-11
回答者: 湖北倍领科技
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