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清退临时工文件需要哪些
答:所谓临时工应该说指的是短期合同工、非全日制合同工或者以完成某项任务为期限的合同工。《劳动合同法》的修订案针对的是劳务派遣工,劳务派遣工是与劳务派遣公司签订了合同,由劳务派遣公司派到用工单位是指的这样一种。劳务派遣工跟所谓的我们习惯称的临时工还不完全一样,因为他跟用工单位没有劳动关系...
2024-06-21 回答者: 武汉誉祥科技 1个回答
劳务派遣辅警如何转为直签辅警
答:3. 辅警和警辅有什么区别 辅警全称警务辅助人员,大多数是合同制聘用,与当地公安局直签,还有一部分是劳务派遣。目前,我国大部分地区招聘辅警采用笔试、面试、体测等方式进行公开考试招聘。辅警与人民警察着装一致,在警号上以FJ开头。而警辅则是与公安局交管局签订合同,警辅是事业编制,辅警是合同工。警...
2024-05-26 回答者: 唔哩生活 1个回答
人保理赔岗有编制吗,人保正式员工编制在交流中心公布
答:至于什么岗位和正式工无关,非正式工在外勤签代理合同,在内勤签劳务派遣合同。正式工和合同工在工资福利上还是有很大差别的。这是人保由于历史原因,正式工制度与其他保险公司不同。4、怎样判断在picc有 编制,由省公司发工资算是属于在编员工吗?A是总公司,B是省公司,C是劳务派遣。只有a是官方的编制...
2023-10-22 回答者: 湖北倍领科技 1个回答
国企员工都有哪些分类?
答:他们享有稳定的工作保障,工资由企业财务部门直接发放,人事档案在企业内部管理,每年的工作表现与单位名册会报告给上级管理机构(如总行或SASAC)。非正式员工另一部分是通过第三方劳务派遣公司签订合同的员工,他们通常被称为“派遣工”或“非正式工”,有时也称作“合同工”。这类员工虽然也是合同关系,但...
2024-04-29 回答者: 湖北倍领科技 1个回答
清理编外人员是全部清空吗?
答:清理编外人员不是全部清空,需要根据实际情况确定,一些特殊岗位或专业技术人员需要保留。编外人员指的是没有列入编制的非在岗人员,包括退休人员、劳务派遣人员、临时工、合同工、志愿者等。在编外人员管理方面,部门或企事业单位需要根据实际情况进行清理,一些特殊岗位或专业技术人员需要保留。首先,需要明确...
2023-07-07 回答者: 176******17 1个回答
公安局直接签合同的辅警属于啥
答:可根据工作表现和资历晋升至高级辅警等级。希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题请咨询专业律师。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第六十六条劳动合同用工是我国的企业基本用工形式。劳务派遣用工是补充形式,只能在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施。
2023-08-02 回答者: 徐昕律师 1个回答
企业所得税从业人数怎么填,依据什么填写
答:合同工、劳务派遣人员:填写企业与合同工、劳务派遣公司签订的劳动合同的人数。自由职业者和个体工商户:填写与企业有合作关系的自由职业者和个体工商户的人数。临时工、外包服务人员:填写企业临时雇佣的工人或外包服务的人数。填写企业所得税从业人数的依据主要是根据企业的人事档案、劳动合同、工资单等相关...
2023-07-19 回答者: songcong1026 1个回答
光大银行劳务派遣工稳定吗
答:不稳定。光大银行的劳务派遣工属于合同工,并不在编制内,不是正式工,工作内容属于销售,每个月必须做出业绩,压力很大,达不到业绩容易被辞退,因此光大银行劳务派遣不稳定。
2023-10-06 回答者: 某西某西eg 1个回答
医院合同工可以评职称吗
答:希望以上内容能对您有所帮助,如果您还有其它问题请咨询专业律师。【法律依据】:《中华人民共和国劳动合同法》第五十八条 劳务派遣单位是本法所称用人单位,应当履行用人单位对劳动者的义务。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同,除应当载明本法第十七条规定的事项外,还应当载明被派遣劳动者的用工...
2023-12-21 回答者: 马梦娇律师 1个回答
事业单位劳动局招工录用合同工可以签无固定期限合同吗
答:法律主观:劳务派遣工一般不可以签无固定期限的合同。派遣工应当与派遣单位签订的,是二年以上的固定期限劳动合同,并载明用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况,一般不能签订无固定期限的合同。法律客观:《中华人民共和国劳动合同法》第十四条第二款用人单位与劳动者协商一致,可以订立无固定期限劳动合同。
2023-07-11 回答者: 喜欢王一博love 1个回答

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