15年工龄年假多少天

答：职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假:(1)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;(2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣...

2023-12-15 回答者: 校易搜全知道 1个回答

国家年假标准

答：职工在年休假期间享受与正常工作期间相同的工资收入。第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数...

2023-07-11 回答者: juinttt 1个回答

2022年上海带薪年休假实施细则,上海年休假政策规定

答：第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且...

2023-10-19 回答者: 俞楚台亥 1个回答

在公司上班一年多年假应该有几天

答：年休假是按照累计年限确定的。《职工带薪年休假条例》第三条职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(一)职工依法享受寒暑假，其休假...

2023-12-20 回答者: 文暄生活科普 1个回答

带薪年休假制度是什么

答：职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；累计工作满20年以上的职工，请病假累计4...

2024-06-17 回答者: 湖北倍领科技 1个回答

劳动合同法对年假的规定是什么?

答：三、休了产假还能休年假吗 1、根据《职工带薪年休假条例》的规定，职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(1)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;(2)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的;(3)累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的;(4)累计工作满10年...

2024-06-25 回答者: 武汉誉祥科技 1个回答

年假规定及计算方法是什么

答：前款限定的折算方法为：(当年度在本单位剩余日历天数÷天)×工人本人全年应当享受的年休假天数。二、不享受年休假的情况 《职工带薪年休假条例》第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的;(二)职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣...

2024-06-24 回答者: 誉祥祥知识 1个回答

十年临界点年假怎么计算

答：十年临界点年假计算如下：1、满十年，但不满二十年的，每年应有10天年休假；2、职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；3、已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。不享受当年年休假的情况：1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；2、职工请事假累计20天...

2023-08-01 回答者: 胡文学律师 1个回答

你好我去年11月入职到今年11月份可以休年假吗现在已经12月了_百度知...

答：法律依据:《职工带薪年休假条例》第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天;已满10年不满20年的，年休假10天;已满20年的，年休假15天。国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。第四条 职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假:(一)职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的...

2024-01-29 回答者: 笑笑普法 1个回答

公司没有年休假可以要求补偿吗

答：职工有下列情形之一的，不享受当年的年休假：1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年休假天数的；2、职工请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；3、累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的；4、累计工作满10年不满20年的职工，请病假累计3个月以上的；5、累计工作满20年以上...

2023-12-15 回答者: 晓桐和晓蕊 1个回答