Question

社会保险如何办理，在哪里办理？

我现在在西安的一家国有企业上班，户口是单位集体户口。想辞职，新单位没有落实好。我要是辞职了社保是不是自己可以交，这个手续怎么办理？请教大家！谢谢
集体户口有影响吗？

Answer 1

　　社会保险办理需要去社保局办理。

　　社会保险办理流程：

　　各类企业均应按属地管理的原则，到纳税地(非纳税单位按单位地址区域)所管辖社会保险经办机构办理社会养老保险登记手续。新成立的单位应在单位批准成立之日起1个月内登记手续。

　　参保单位必须为与其发生事实劳动关系的所有人员(聘用的退休人员除外)办理社会保险手续。

　　需填报的表格及附报资料：

　　社会保险登记表及在职职工增减异动明细表(一式两份)并在所管辖社会保险经办机构领取。

　　相关证件如下：

　　(1) 企业营业执照(副本)或其他核准执业或成立证件;

　　(2) 中华人民共和国组织机构代码证;

　　(3) 地税登记证;

　　(4) 私营企业如相关证件无法清楚地认定其单位性质，应补报能证明其私营性质的相关资料(如：工商部门的证明、国税登记证、验资报告等)。

　　(5) 事业单位应附有关事业单位成立的文件批复。

　　附报资料：

　　新参保职工身分证复印件(户口不在本市的职工还需提供户口或者暂住证复印件)以上证件同时需要原件及复印件，到所在社保经办机构办理。

　　1、带营业执照、税务登记证、组织机构代码到社保领表，填好后办理社保登记证;

　　2、公司、社保、银行签署三方协议(代扣代缴);

　　3、利用采集软件录入公司信息、员工信息，做报盘文件，打印人员增加表到社保报盘，先去医保再去社保;

　　4、报完后一个月到指定银行领取个人医保存折，基本完成;

　　5、每年4月做社保基数核定，医保定点医院变更;

　　6、增减人员在每月20日前报盘;

　　7、缴费基数是按照你当地去年平均工资的40%为底线。

　　社保即通常说的“五险一金”，具体五险即：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险;一金即：住房公积金。“住房公积金”：具体单位和个人承担的比例是各承担50%，那是按照个人全年平均工资计算的。国家规定的是：住房公积金不低于工资的10%，效益好的单位可以高些，职工和单位各承担50%。

　　“五险”：按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担21%(非农业户口)14%(农业户口)，个人承担8%;医疗保险单位承担8.5%，个人2%;失业保险单位承担1%，个人0.1%;生育保险1%全由单位承担;工伤保险0.4-1.2%也是全由单位承担，职工个人不承担生育和工伤保险。

Answer 2

如果辞职先看一下原单位是否给你保险本及相关证明，如果可以你先把保险关系转到社会保险所，按年个人承担保险费用即可。因地域不同可能稍有不同，以上仅供参考。

Answer 3

在没有新单位缴纳保险之前，你又在原单位辞职了，就可以自己缴纳保险了。
这个过程就是原单位给你做减员，然后你自己去社保办自己缴纳，也可以找代理公司缴纳。直到新单位给你缴纳保险。
如果你在原单位工作满一年了，也可以在辞职后申请失业金，那样视同缴纳。直到你找到新单位。一般是工作满一年以上，享受3个月的失业金和视同缴费期。

Answer 4

你这个集体户口是不能自己交社保的

Answer 5

可以选择自己以自由职业到社保局交的

1:失业是暂时的，原来你和单位合交的养老保险不会失效；
2:重新就业后可以由新单位给你续交。
3:在未找到新的就业单位以前你可以自己续交（单位的那一部分也由你个人承担），
4:如果你确实有困难可写份申请经民政部门签批后报劳动局社保办申请缓交（这个新政策未明确，你可以试试）。
5:只要累计缴纳15年，到法定退休年龄即可按月领取养老金。

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