Question

26天制，31天只能休息四天，多一天需要扣一天工资这合理吗？

公司上班是26天制的，一个月有30天和31天，31天按照26天制算应正常是休息5天，可公司规定了一个月只能休息4天，31天多一天不上班要扣工资，这合理吗

Answer 1

月休四天
31天一个月的也是月休四天
你要多休一天 没出勤当然扣钱
应该还扣满勤奖的
合理的
实际出勤多少天就是多少天
还想带薪休息