今年厦门医院招聘考什么?

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2020-07-28 · 学员的事就是最重要的事。
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采取笔试和面试相结合的方式。
要求研究生学历或硕士以上学位或副高以上专业技术职务任职资格的招聘岗位,当报考比(指通过网上报名资格初审且已缴费的人数与拟聘用人数之比,下同)不超过5:1时可以免笔试,但当报考比超过5:1(不含5:1)时,所有报考者均须参加笔试。
免笔试岗位由招聘单位于报名工作结束后结合报名情况提出,经厦门市卫生健康委员会同意并报备厦门市人社局后统一在招考系统公布。
(一)笔试
1.笔试采取闭卷方式进行,卷面分为100分。笔试主要内容为岗位相关知识,题型全部为客观题。笔试时请正确填(涂)准考证号码,否则以“0”分计 。
2.符合规定的服务基层项目毕业生、退役士兵、退役优秀运动员可享受笔试加分,加分分值、程序详见《报考指南》。
3.笔试成绩=笔试卷面分+加分,笔试成绩合格线为60分。考生可于考试结束后的第2个工作日起登录招考系统查询笔试成绩,具体开始查询时间以笔试成绩发布为准。
(二)资格复核
从笔试成绩达到合格线的报考者中,按岗位拟聘人数与拟面试人数1:3的比例,从高分至低分确定资格复核人选。笔试成绩合格人数达不到规定比例的,按笔试成绩合格实际人数确定。免笔试岗位的报考者均须参加资格复核。
资格复核由厦门市卫生健康委员会负责组织。资格复核时考生需提供的资料明细详见《报考指南》。通过资格复核的考生可获取《面试通知书》。资格复核具体事项安排,将在招考系统及时公告。
(三)面试
面试满分为100分,合格线为60分。实际参加面试人数与岗位拟聘人数比例等于或低于1:1的,该岗位面试合格成绩不得低于70分(含)。
面试主要测试考生的专业技能和综合素质,由面试评委当场打分。面试具体时间、地点届时详见《面试通知书》。
(四)综合总分
需要笔试的岗位,考生的综合总分为笔试成绩和面试成绩分别乘以50%后相加折算而成;免笔试岗位综合总分为面试成绩。
综合总分合格线为60分。笔试成绩、面试成绩、综合总分均采取四舍五入法取小数点后2位(必要时可增加小数点位数)。
可乐芭乐
2020-07-22 · TA获得超过968个赞
知道小有建树答主
回答量:1219
采纳率:76%
帮助的人:97.7万
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有很多职业呢,骨科、中医、口腔、助理等等,具体看您想要考哪个医院的,厦门的附属医院还是挺多的,按自己的专业进行选择备考,加油!
希望回答对您有所帮助,望采纳谢谢~~
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