人力资源与企业管理的关系是什么?
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2020-09-23 · 移动学习,职达未来!
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企业管理里包含了人力资源,这也是企业管理的一部分。
企业的管理活动是靠人进行的,因此人力资源管理是企业管理的核心。一言以蔽之,企业正是通过对人员的任命和调配开展企业管理活动的。
人力资源的核心是人,是人才。而企业管理的核心是人和管理。属于全局和局部的关系,企业管理是对企业进行的计划、决策、组织、控制以及反馈的过程。而人力资源管理是对企业的人力资源进行管理,即人力资源的规划、招聘、培训、薪资绩效、劳动关系以及员工发展等。
企业的管理活动是靠人进行的,因此人力资源管理是企业管理的核心。一言以蔽之,企业正是通过对人员的任命和调配开展企业管理活动的。
人力资源的核心是人,是人才。而企业管理的核心是人和管理。属于全局和局部的关系,企业管理是对企业进行的计划、决策、组织、控制以及反馈的过程。而人力资源管理是对企业的人力资源进行管理,即人力资源的规划、招聘、培训、薪资绩效、劳动关系以及员工发展等。
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