新员工刚入职几天就走应该有工资吗?

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丙丹云5
2021-05-16 · TA获得超过1853个赞
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一般正规的公司只要你入职了,哪怕只待了几天就走,还是会给结算工资的,按照新员工入职相关规定进行结算,但是有很多不正规的小公司这种情况是不给工资的。因为钱不多,很多人也就懒得去争取计较了。
专职仲裁员
2021-05-16 · 知道合伙人法律行家
专职仲裁员
知道合伙人法律行家
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专职劳动仲裁员

向TA提问 私信TA
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员工入职要签订劳动合同的,一个月之内可以先不签订,如果员工在试用期内辞职要提前一个月书面申请,试用期离职要提前3天给公司申请,没有经济补偿金,但工资应该给员工支付的。
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卿雅丹0Ay

2022-06-24 · TA获得超过124个赞
知道小有建树答主
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这样的情况是没有工资的毕竟连实习期都没有过,所以一定要和员工商量好应聘工作的要求和流程
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保持本愿

2021-05-16 · TA获得超过748个赞
知道小有建树答主
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新员工刚入职就走,有的公司是不会给你开工资的,也有些公司会愿意给你按天计算,开几天工资给你。
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空空如也02HG

2021-05-16 · TA获得超过2088个赞
知道大有可为答主
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有,只要工作了就该有
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