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总场景：教室
老师：我今天给同学们上一堂礼仪课，这堂课我们将以小品的形式展示给大家，希望大家能从中获得确实的礼仪知识。
场景一：办公室
旁白：办公室环境不仅影响到自己工作的质量，而且影响他人，影响到你的同事。因此，在办公室里也要注意自己的一言一行，一举一动。。。。。。
评委甲：
双膝并拢，向一侧倾斜着坐着。手上一边整理着资料，一边与身边站着的同事交谈。。。。。。
评委乙：
平肩、直颈，下颌微向后收，直立、挺胸、收腹，略为收臀，双手下垂或在体前交叉。两眼平视，精神饱满，面带微笑。 双方注视着对方，（注视的位置在对方的双眼与额头之间的三角区域内。在进行洽谈、磋商。时不时还做出些OK手势。）
评委丙（男)突然出现：步伐稳健，步履自然，身体重心稍向前的走了过来。（上体正直，抬头，下巴与地面平行，两眼平视前方，精神饱满，面带微笑。两手前后自然协调摆动，手臂与身体的夹角一般在10度至15度。跨步均匀，两脚之间相距约一只脚到一只半脚。）然后双手交叉抱于胸前，双腿一前一后抖动着的站在了乙旁边。与她们一同商量次日的招聘。
突然，电话铃响了，乙拿出手机，边向外走边小声接了电话，用另一只手护住电话（显然是在接私人电话）几分钟后，她轻声走了进来然后整理了裙边轻身的坐在了甲的旁边。
没过一会儿，丙的手机也响了，是他女朋友打来的，他立刻接了电话，并大声的说了声：“honny,什么事啊，嘻嘻嘻嘻。。。。。。”然后走出了办公室。这时，办公室座机突然响了，
甲轻身站了起来，接过电话：“喂，您好，这里是5440公司，请问找哪位！（用温柔的语调）。。。。。。哦 是代总啊，您好，您好，请问有什么事吗？。。。嗯 我们正在讨论明天的事呢 ...嗯 好的 我会注意的 ...好的好的 我一定转告乙。您要找丙是吧 好的 请稍等，他刚出去接电话了 我这就过去叫他过来，（说完便出去叫丙了)(乙在一旁整理次日的资料)十几秒后，甲和丙一同进来了，甲又拿起电话说：不好意思，让您久等了，我让他接电话吧，说完让丙接过了电话，说了几句后，丙就走到了甲乙旁，双膝微分的坐下了，继续讨论他们的应聘招数。。。。。。
旁白：在上述片段中，就涉及到了举止礼仪、语言礼仪和电话礼仪，以及办公室礼仪，而考官丙的站姿和办公室礼仪就是一个很好的反面教材，接下来，请看我们的第二场。
场景二：招聘场所
旁白：招聘场是检验一个人综合素质最直观最简便的场所，在这里大多数人都会在紧张的情绪下很自然地把自己的行为习惯表现出来。
应征者1（形象端庄）：一位比较内向的女生来应征，轻声敲门，由于比较紧张，同手同脚走路，关门的时候有点畏首畏尾，手持几份简历和个人资料，用颤的手给每位评委抖发了份简历资料，随后站在中间举了个躬，待乙说“请坐”后，她很小心，腿抖、手抖的坐下，然后很小声的做了自我介绍，而且，还吞吞吐吐的，这时，面试官乙提点一下：“同志，不用紧张，只要把展示出自己的能力就是最好的，不过请把声音放大点好吗？”说完，考官丙发问：“对于你想加入我们公司，你觉得你能做好吗？”应征者1这时手不自觉地放到嘴边，咬着手指头，做沉思状。想了很长时间，怯生生的说：“应该可以吧!”考官们点点头：“好的。我们知道了。请等通知吧。”1垂头丧气的离场。“这个人学历是还 不错，都还蛮符合我们的标准的，可是就是太年轻了，太紧张了，都问不出个所以然来。咳~这样还怎么从事我们这一行啊！不行啊！！下一位！”考官说。
应征者2（及其休闲）：破门而入，手拿一份简历和个人资料，走过去随便递给了一位评委说：“给你们主考官吧”。说完便转身走到了中间，身体抖动着双手插入裤袋里站着，待乙说请坐后，她环顾了四周，说了句：“可是没有板凳啊。”乙连线了秘书A：“小A，请拿把板凳进来。”说完，门又一次敲响了，“请进！”乙说。小A拿着板凳进来了，2目视着A走了过来让A把板凳放在了她身后，没理她，便应身坐下。“好吧，现在来谈谈你自己吧？”甲说。
“我自己？我的情况简历上不都有吗？”2答。这时，A又一次进来了，像刚才那样：小声的跟甲说了什么。甲说：“不好意思，同学，我们的秘书刚刚过来跟我们说，我们的电脑出了点故障，你的名单不在我们今天的面试名单之列，实在不好意思啊，现在你可以离开了。谢谢你能来我们公司应聘！”“哇靠，你们搞什么？这么大一个公司，居然能犯这样的低级错误？我信你们的邪。切，走就走，我才不稀罕呢。”说罢就完外走，还死劲关上了门。
三位更加无奈的说：“下一位。”
应征者3（平凡朴素）：轻声敲门，手持几份简历和个人资料，侧身走了进来，人手发了份简历资料，随后站在中间举了个躬，并进行了简洁且清晰地自我介绍。待乙说请坐后，她环顾了四周，却并没发现板凳。乙连线了秘书A：“小A，请拿把板凳进来。”说完，门又一次敲响了，“请进！”乙说。小A拿着板凳进来了，3连忙走过去，接过A手里的板凳，说了声“谢谢”，然后拿到了她站的地方，放在了她身后，整理了裙子坐下了。“你刚刚说的很好，看了你的简历，也可以看出你是个很优秀的学生，不过。。。”丙的话还没说完，敲门声又响了。“你稍等一下啊。”“请进”。A小心轻身快步的走到了离门最近的甲的面前，小声的跟甲说了什么，甲的表情很怪异，只是点点头，并让A离开，然后又小声的跟坐她旁边两个评委说了什么。丙说：“同学，不好意思，我们的秘书刚刚过来跟我们说，我们的电脑出了点故障，你的名单不在我们今天的面试名单之列，实在不好意思啊，感谢你给我们的精彩解说。”“能来贵公司面试是我的荣幸，为什么那么多人来应征，唯独就是我被搞错了呢？可是既然我来了，就说明我一定和这个公司有缘，刚刚您也说了的解说很好，不是吗？希望贵公司能给我这个机会，我将。。。。。”3正对答如流，A兴奋地进来了，快步走到了3旁，支 配 式地握住了她的手说：“我是这个公司的经理，你的表现出色，其实，我们并没有弄错，说没有你的面试名单是在考验你的抗压能力。恭喜你，你被录用了。希望你好表现。”
旁白：礼仪无处不在，它无时无刻不在影响着我们的生活，我相信以上的一段小品就能说明礼仪的重要性及其它对我们的影响。
备注：人员分配和安排：所有人的戏份由抽签决定，具体分配如下：
教师、旁白和A：1人；评委：3人；应征者：3人 共计7人
老师：我今天给同学们上一堂礼仪课，这堂课我们将以小品的形式展示给大家，希望大家能从中获得确实的礼仪知识。
场景一：办公室
旁白：办公室环境不仅影响到自己工作的质量，而且影响他人，影响到你的同事。因此，在办公室里也要注意自己的一言一行，一举一动。。。。。。
评委甲：
双膝并拢，向一侧倾斜着坐着。手上一边整理着资料，一边与身边站着的同事交谈。。。。。。
评委乙：
平肩、直颈，下颌微向后收，直立、挺胸、收腹，略为收臀，双手下垂或在体前交叉。两眼平视，精神饱满，面带微笑。 双方注视着对方，（注视的位置在对方的双眼与额头之间的三角区域内。在进行洽谈、磋商。时不时还做出些OK手势。）
评委丙（男)突然出现：步伐稳健，步履自然，身体重心稍向前的走了过来。（上体正直，抬头，下巴与地面平行，两眼平视前方，精神饱满，面带微笑。两手前后自然协调摆动，手臂与身体的夹角一般在10度至15度。跨步均匀，两脚之间相距约一只脚到一只半脚。）然后双手交叉抱于胸前，双腿一前一后抖动着的站在了乙旁边。与她们一同商量次日的招聘。
突然，电话铃响了，乙拿出手机，边向外走边小声接了电话，用另一只手护住电话（显然是在接私人电话）几分钟后，她轻声走了进来然后整理了裙边轻身的坐在了甲的旁边。
没过一会儿，丙的手机也响了，是他女朋友打来的，他立刻接了电话，并大声的说了声：“honny,什么事啊，嘻嘻嘻嘻。。。。。。”然后走出了办公室。这时，办公室座机突然响了，
甲轻身站了起来，接过电话：“喂，您好，这里是5440公司，请问找哪位！（用温柔的语调）。。。。。。哦 是代总啊，您好，您好，请问有什么事吗？。。。嗯 我们正在讨论明天的事呢 ...嗯 好的 我会注意的 ...好的好的 我一定转告乙。您要找丙是吧 好的 请稍等，他刚出去接电话了 我这就过去叫他过来，（说完便出去叫丙了)(乙在一旁整理次日的资料)十几秒后，甲和丙一同进来了，甲又拿起电话说：不好意思，让您久等了，我让他接电话吧，说完让丙接过了电话，说了几句后，丙就走到了甲乙旁，双膝微分的坐下了，继续讨论他们的应聘招数。。。。。。
旁白：在上述片段中，就涉及到了举止礼仪、语言礼仪和电话礼仪，以及办公室礼仪，而考官丙的站姿和办公室礼仪就是一个很好的反面教材，接下来，请看我们的第二场。
场景二：招聘场所
旁白：招聘场是检验一个人综合素质最直观最简便的场所，在这里大多数人都会在紧张的情绪下很自然地把自己的行为习惯表现出来。
应征者1（形象端庄）：一位比较内向的女生来应征，轻声敲门，由于比较紧张，同手同脚走路，关门的时候有点畏首畏尾，手持几份简历和个人资料，用颤的手给每位评委抖发了份简历资料，随后站在中间举了个躬，待乙说“请坐”后，她很小心，腿抖、手抖的坐下，然后很小声的做了自我介绍，而且，还吞吞吐吐的，这时，面试官乙提点一下：“同志，不用紧张，只要把展示出自己的能力就是最好的，不过请把声音放大点好吗？”说完，考官丙发问：“对于你想加入我们公司，你觉得你能做好吗？”应征者1这时手不自觉地放到嘴边，咬着手指头，做沉思状。想了很长时间，怯生生的说：“应该可以吧!”考官们点点头：“好的。我们知道了。请等通知吧。”1垂头丧气的离场。“这个人学历是还 不错，都还蛮符合我们的标准的，可是就是太年轻了，太紧张了，都问不出个所以然来。咳~这样还怎么从事我们这一行啊！不行啊！！下一位！”考官说。
应征者2（及其休闲）：破门而入，手拿一份简历和个人资料，走过去随便递给了一位评委说：“给你们主考官吧”。说完便转身走到了中间，身体抖动着双手插入裤袋里站着，待乙说请坐后，她环顾了四周，说了句：“可是没有板凳啊。”乙连线了秘书A：“小A，请拿把板凳进来。”说完，门又一次敲响了，“请进！”乙说。小A拿着板凳进来了，2目视着A走了过来让A把板凳放在了她身后，没理她，便应身坐下。“好吧，现在来谈谈你自己吧？”甲说。
“我自己？我的情况简历上不都有吗？”2答。这时，A又一次进来了，像刚才那样：小声的跟甲说了什么。甲说：“不好意思，同学，我们的秘书刚刚过来跟我们说，我们的电脑出了点故障，你的名单不在我们今天的面试名单之列，实在不好意思啊，现在你可以离开了。谢谢你能来我们公司应聘！”“哇靠，你们搞什么？这么大一个公司，居然能犯这样的低级错误？我信你们的邪。切，走就走，我才不稀罕呢。”说罢就完外走，还死劲关上了门。
三位更加无奈的说：“下一位。”
应征者3（平凡朴素）：轻声敲门，手持几份简历和个人资料，侧身走了进来，人手发了份简历资料，随后站在中间举了个躬，并进行了简洁且清晰地自我介绍。待乙说请坐后，她环顾了四周，却并没发现板凳。乙连线了秘书A：“小A，请拿把板凳进来。”说完，门又一次敲响了，“请进！”乙说。小A拿着板凳进来了，3连忙走过去，接过A手里的板凳，说了声“谢谢”，然后拿到了她站的地方，放在了她身后，整理了裙子坐下了。“你刚刚说的很好，看了你的简历，也可以看出你是个很优秀的学生，不过。。。”丙的话还没说完，敲门声又响了。“你稍等一下啊。”“请进”。A小心轻身快步的走到了离门最近的甲的面前，小声的跟甲说了什么，甲的表情很怪异，只是点点头，并让A离开，然后又小声的跟坐她旁边两个评委说了什么。丙说：“同学，不好意思，我们的秘书刚刚过来跟我们说，我们的电脑出了点故障，你的名单不在我们今天的面试名单之列，实在不好意思啊，感谢你给我们的精彩解说。”“能来贵公司面试是我的荣幸，为什么那么多人来应征，唯独就是我被搞错了呢？可是既然我来了，就说明我一定和这个公司有缘，刚刚您也说了的解说很好，不是吗？希望贵公司能给我这个机会，我将。。。。。”3正对答如流，A兴奋地进来了，快步走到了3旁，支 配 式地握住了她的手说：“我是这个公司的经理，你的表现出色，其实，我们并没有弄错，说没有你的面试名单是在考验你的抗压能力。恭喜你，你被录用了。希望你好表现。”
旁白：礼仪无处不在，它无时无刻不在影响着我们的生活，我相信以上的一段小品就能说明礼仪的重要性及其它对我们的影响。
备注：人员分配和安排：所有人的戏份由抽签决定，具体分配如下：
教师、旁白和A：1人；评委：3人；应征者：3人 共计7人
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