在郑州富士康干了20天辞职之后,这20天的工资多久才能到账,我是SHZBG的。
6个回答
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郑州富士康发放工资时间为每个月7号准时发放上个月1号到月末最后一天的工资,以此类推,正常辞职也是7号发工资。
现在郑州富士康第一个月去能拿3500元左右的工资(扣除以后),需要扣的费用有:吃饭,月初厂牌里面有400元,吃多少扣多少;住宿:150元/月(含水电费、物业费,还有人给你洗衣服);社保公积金合计有230元左右。
郑州富士康薪资待遇(新郑航空港区厂区、第八大街出口加工区厂区、中牟白沙厂区)
试用期(3个月)标准薪资1900元/月,月综合收入 2500—3200元/月
试用期满(入职第4个月起)标准薪资2100元/月,月综合收入 2800—3800元/月
现在郑州富士康第一个月去能拿3500元左右的工资(扣除以后),需要扣的费用有:吃饭,月初厂牌里面有400元,吃多少扣多少;住宿:150元/月(含水电费、物业费,还有人给你洗衣服);社保公积金合计有230元左右。
郑州富士康薪资待遇(新郑航空港区厂区、第八大街出口加工区厂区、中牟白沙厂区)
试用期(3个月)标准薪资1900元/月,月综合收入 2500—3200元/月
试用期满(入职第4个月起)标准薪资2100元/月,月综合收入 2800—3800元/月
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下个月7号,但是下个月7号是周日(周末银行不发工资),也就是说很大可能是8号下午4点半左右到账,有很小的几率是5号。
追问
好像我朋友这个月10号辞职,但3天之后钱就到账了,不过钱有点少。。
追答
我辞过3次 都是固定发工资的日期发的钱。
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除非富士康对你有承诺,否则,这份工资你恐怕得不到。
你是在干了20天之后辞职的,显然未能履行《劳动合同法》第三十七条规定的提前三十天(试用期为提前三天)书面通知,并继续工作至三十天(或三天)届满义务。而这是辞职合法与否的标准,也是可否发放工资的依据。
别说是富士康,任何一个单位都会扣发已工作期间的工资,但最多不超过一个月。
你是在干了20天之后辞职的,显然未能履行《劳动合同法》第三十七条规定的提前三十天(试用期为提前三天)书面通知,并继续工作至三十天(或三天)届满义务。而这是辞职合法与否的标准,也是可否发放工资的依据。
别说是富士康,任何一个单位都会扣发已工作期间的工资,但最多不超过一个月。
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2014-08-24
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一个月
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一般都是下个月15号打到你卡里
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