一般来说,在试用期就被辞退,是什么原因?

朋友刚毕业出来找工作,连续两份工作都是在试用期结束就被辞退了,是自己态度问题?还是说他不适合做这相关的工作呢?他性格比较内向,是不是和这个也有关系呢?... 朋友刚毕业出来找工作,连续两份工作都是在试用期结束就被辞退了,是自己态度问题?还是说他不适合做这相关的工作呢?他性格比较内向,是不是和这个也有关系呢? 展开
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亥浩漫5h
2018-01-11
知道答主
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估计是他性格太内向的原因,在职场中跟领导同事亲近关系是很重要的,不是非得让你贴着他们,但至少得让他们知道你的存在,进而喜欢你,否则是很难生存的。不过也有可能你朋友工作态度的问题,比如不按照领导说的做,不按时完成领导布置的任务等。
maychulove2017bd6d
2018-01-11 · TA获得超过602个赞
知道小有建树答主
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试用期就是给双方双向选择的机会,在这个过程中可以通过你做事的方式、态度等等对你进行考察,应该他的方式、态度、性格各方面有一点或者几点不符合公司的要求,觉得不合适,所以才会有辞退的说法,问题还是在个人,主要是自己要意识到一些问题,比如说:心态一定要好、对同事的态度一定要有礼貌、更最要的一点,近一个新公司一定要主动,主动了解公司的制度、文化、人员、环境等等,其次要善于处理同事之间的关系
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干干巴巴酱l3
2018-01-11 · TA获得超过413个赞
知道答主
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云想衣裳花想容(李白)
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