2019国家公务员面试国税的面试形式是什么?

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2019-01-30 · 百度认证:云南新华电脑职业培训学校官方账号
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一、2019年国考国税基础考情

形式:结构化为主、无领导为辅(2018年税务系统首次全面使用)。

时间:每小组提前15分钟在备考室阅读面试规则和题目; 每道题目由考生依次回答,每人每题2分钟; 考生互相点评和回应,每人每次2分钟。

题量:3道。

命题特点

独爱统筹排序题、漫画和情景模拟题;

提供多个备选项,但要求你选择其中两个或一个进行重点阐述;

提供题签,不读题,考生直接作答。

二、结构化小组的组织形式及流程

1、备考

所有进入面试候考区的考生自主进行机选分小组以及确定自己在小组内的序号,一般小组为三人或四人。每一组即将进入面试考场的考生将会提前在场外进行题目的思考,时间为十五分钟或二十分钟,由组织人员严格计时,提供草稿纸和笔,计时结束之后考生只允许携带草稿纸以小组为单位根据抽签顺序依次进入面试现场进行面试。

2、题目作答

形式一:

第一题将由1号考生优先作答,然后2号3号;

第二题将由2号考生优先作答,然后3号1号;

第三题将由3号优先作答,然后1号2号。

这里每个考生都将完整作答每一道题目。

形式二:

第一题由1号优先作答,23号考生进行补充,以此类推。

3、点评互动

每一位考生将对于除自己以外的两名考生进行整体表示的点评,其他两人可以对于点评进行回应。

三、结构化小组面试特点及注意事项

1、特点

面试难度增大:对于考生来说结构化小组这种面试形式就不只仅要求大家要有极强的职业核心能力,除此之外还要有很强的心理调适能力以及抗压能力,对于其他考生对于自己的点评要自然应对,点评他人过程中要注意说话方式及个人素质。

横向对比更佳突出:对于考官来说,大家互相之间的表示更加直观明了更容易进行人才的选拔。更容易体现考生在思维深度广度以及对于问题的分析解决能力。

对于考生的要求更高:考生不只要求极强的分析问题的能力,思维的深度广度还有有与人相处调节自身情绪的能力,控场能力要更强。
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