职业能力倾向测验和公务员行测有什么区别?是一样的试题么?

 我来答
沐月麴斐
2020-06-06 · TA获得超过2.9万个赞
知道大有可为答主
回答量:1.1万
采纳率:34%
帮助的人:942万
展开全部
哥们,职业能力倾向测验其实跟公务员的行测是一样的,如果说不一样,公务员的行测135道题,2个小时,而事业单位的职业测验一般是1个半小时,100道题,第二点,事业单位的职业测验考的东西比较多,范围比较广,题型都是一样的,不过也有一点,事业单位的行测有常识部分,公务员的ab岗有的没有常识。当然我是就浙江这边的情况说的,四川那边什么情况,具体分析的话得看公告,公告怎么说就怎么考
卷静秀牧良
2019-11-19 · TA获得超过3万个赞
知道大有可为答主
回答量:1.1万
采纳率:30%
帮助的人:671万
展开全部
1
事业单位的职业能力测验和公务员的行政能力测试考试内容都包含五个部分:数量关系,言语理解与表达,资料分析,判断推理,常识判断,题型相似,考试技巧相似。
2
不同点在于侧重方向不一样,拿国考行测举例,更侧重于解题思路的考察,数量关系包含的考点和题型比职业能力测试更多,也更难,并且各个地方的题型和考点也都不同。
3
建议复习时买不同的教材来看,更有益于思维训练,一些培训机构官网会有很多试题可以在网上找资料,或者买一些试卷自己来做都可以。祝成功上岸。
已赞过 已踩过<
你对这个回答的评价是?
评论 收起
推荐律师服务: 若未解决您的问题,请您详细描述您的问题,通过百度律临进行免费专业咨询

为你推荐:

下载百度知道APP,抢鲜体验
使用百度知道APP,立即抢鲜体验。你的手机镜头里或许有别人想知道的答案。
扫描二维码下载
×

类别

我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。

说明

0/200

提交
取消

辅 助

模 式