
职场人际关系有哪些处事技巧?
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要想职场上的成功,情商很重要,良好的职场人际关系是高情商的表现之一。下面简单说说建立良好人际关系的5个技巧。
1.和同事直接碰面。这个很好理解,面对面的接触效率更高,要不怎么说异地恋不靠谱呢?职场上也是,如果你想进一步认识某个同事,找和对方面谈的机会,增进交情。
2.收起手机。麦格尼格尔说,当人们面对面交流时,会在不知不觉中模彷对方的表情、姿势与手势。其实这也就是彼此建立信任的过程,它能帮助你们建立更加亲密的友谊。但是如果你在此时掏出了手机开始刷微博,把焦点转移到手机上,不仅会让你掉价,还会削弱聊天的共鸣及信赖感。
3.持续关心之前聊到的话题。持续关心也就是上心,就是让对方知道你有听进去他说的话,同事对你能没有好感吗?
4.避免散布负面传闻。有时,同事之间聊到吐槽上级的话题,可以让你们找到共同语言,但如果不分场合散布负面传闻,容易失去别人的信任。听到负面八卦时,不要跟着添油加醋,要感谢对方信任自己,告诉自己这些事,如果情况允许的话,可以想办法协助解决对方的困扰。
5.正能量永远好用。当别人不在场时称赞对方,认同他人的贡献与付出。有研究显示,谈论正面传闻、夸奖他人的人会被认为是值得帮助的人,得到他人帮助的可能性比较高。
1.和同事直接碰面。这个很好理解,面对面的接触效率更高,要不怎么说异地恋不靠谱呢?职场上也是,如果你想进一步认识某个同事,找和对方面谈的机会,增进交情。
2.收起手机。麦格尼格尔说,当人们面对面交流时,会在不知不觉中模彷对方的表情、姿势与手势。其实这也就是彼此建立信任的过程,它能帮助你们建立更加亲密的友谊。但是如果你在此时掏出了手机开始刷微博,把焦点转移到手机上,不仅会让你掉价,还会削弱聊天的共鸣及信赖感。
3.持续关心之前聊到的话题。持续关心也就是上心,就是让对方知道你有听进去他说的话,同事对你能没有好感吗?
4.避免散布负面传闻。有时,同事之间聊到吐槽上级的话题,可以让你们找到共同语言,但如果不分场合散布负面传闻,容易失去别人的信任。听到负面八卦时,不要跟着添油加醋,要感谢对方信任自己,告诉自己这些事,如果情况允许的话,可以想办法协助解决对方的困扰。
5.正能量永远好用。当别人不在场时称赞对方,认同他人的贡献与付出。有研究显示,谈论正面传闻、夸奖他人的人会被认为是值得帮助的人,得到他人帮助的可能性比较高。
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