表扬员工对工作的态度和责任心
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1、在自己本职的教育教学工作以外,还要承担更多的任务,他们的影响已经超越本校,延及更多的地方。
2、生活中每一件事情都因为您的态度而决定。认真对待每一件事情,您的生活和工作才可能健康和顺利,一切困难都在您的眼前化为过眼云烟,不知不觉中,态度决定了一切。
3、该同事今年工作成绩进步大,工作认真,业务知识扎实,业绩发展迅速,工作态度端正,遵守公司规章制度,能积极完成公司的任务。
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表扬员工注意事项
1、宣扬的一定是正能量
在公司表扬员工,一定要有依据,不能是想说谁好谁就好,凭主观感觉,那样的无依据表扬会给其他员工,给整个团队带来负面影响。要针对员工干得好的工作、表现突出的一面进行表扬激励,让正能量在集体中传递,推动整体工作。
2、别把表扬拖后的太久
对员工的表扬要及时,如果员工做了一些创新的工作、发展有了新突破、做了一些突出的事迹,为了很好地起到激励效果,表扬一定要及时跟上,让员工感觉到公司的重视和信任,千万不要等到过了一段时间再来总结表彰,效果会大打折扣。
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