员工违反竞业限制需要向单位支付多少违约金

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余见微律师
行业观察员

2021-11-02 · TA获得超过131个赞
知道答主
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一、员工违反竞业限制,需要向单位支付违约金,具体数目根据竞业限制协议约定。竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。二、【法律依据】:1、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(四)》第十条劳动者违反竞业限制约定,向用人单位支付违约金后,用人单位要求劳动者按照约定继续履行竞业限制义务的,人民法院应予支持。2、《劳动合同法》第二十四条竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。竞业限制的范围、地域、期限由用人单位与劳动者约定,竞业限制的约定不得违反法律、法规的规定。
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